기업 법률. 치트 시트: 간략하게, 가장 중요한

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기업 법률. 치트 시트: 간략하게, 가장 중요한

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차례

1. 기업법의 개념과 특징

기업법은 민법의 하위 분야이며, 그 규범은 민법의 주제로 활동하는 기업 및 조직의 조직 및 활동에서 홍보를 규제하는 것을 목표로합니다. "corporate"라는 단어는 협회, 기업, 사회, 조합, 공동 노력의 적용, 공통의 존재를 의미하는 라틴어 어근에서 유래합니다.

"법인법"이라는 용어는 넓은 의미와 좁은 의미의 두 가지 방식으로 이해됩니다. 넓은 의미에서 회사법은 법적 지위, 비즈니스 회사 및 파트너십을 운영하고 생성하는 절차를 규제하는 일련의 법적 규범입니다. 좁은 의미에서 회사법은 상업 조직의 소유주 또는 관리자가 설정하고 이 조직 내에서 법적 관계를 규제하는 규칙 시스템입니다. 본 연구의 관점에서 회사법은 가장 넓은 의미에서 가장 큰 관심사입니다.

또한 상법, 회사법, 협동조합법, 경제법과 같은 여러 관련 법률 및 개념 분야가 있습니다. 이들 산업이 규제하는 법적 관계의 성격을 정확히 이해하기 위해서는 이를 구분할 필요가 있다. 이 모든 산업에는 공통된 특징이 있지만 특정 차이점도 있습니다.

기업법에는 다음과 같은 특징이 있습니다.

1) 러시아 민법의 하위 부문입니다. 즉, 러시아 연방 민법과 관련하여 상당한 정도의 자치권이 있습니다.

2) регулирует общественные отношения, касающиеся создания, деятельности и правового статуса хозяйствующих субъектов в РФ, т. е. корпоративные отношения;

3) состоит из корпоративных норм, объединенных в институты.

기업법은 독립적인 규제 대상이 아니며, 민법의 규제 방식과 다른 특별한 법적 규제 방식도 없습니다. 또한, 기업법은 민법의 주제 구성 범주와 관련된 문제를 규제하므로 기업법은 법률의 독립적 인 분야로 인정 될 수 없으며 그 중요성이 결코 훼손되지 않습니다.

현재까지 기업법은 법률 서비스 활동의 가장 관련성이 높은 영역 중 하나입니다. 기업법 개발의 새로운 이정표는 러시아 연방의 새로운 민법의 채택으로 시작되었습니다.

외국 조직의 활동이 러시아 연방에서 수행되는 경우 조직으로서의 지위는 러시아 연방에서 인정되거나 러시아 연방의 국제 조약에 의해 결정됩니다. 이 경우 외국 조직은 활동을 러시아 법률에 따라야 합니다. 동시에 외국 조직의 활동은 러시아 법률을 기반으로 하므로 기업법의 법적 규제를 받습니다.

2. 기업법의 대상

법 분야의 주제는이 분야의 법적 규제가 지시되는 사회적 관계입니다. 기업법의 주제를 결정하는 복잡성은 그것이 한 분야가 아니라 법의 하위 분야라는 사실, 즉 그것이 민법의 불가분의 일부인 것처럼 행동한다는 사실에 있습니다. 따라서 기업법은 민법과 관련된 모든 사회적 관계를 규제하는 것이 아니라 민법 관계의 일부만을 규제하기 위한 것입니다. 이 경우 하위 부문은 다소 좁은 전문화 영역입니다. 따라서 기업 변호사는 주로 기업 문제를 전문으로 합니다.

기업법의 규제 대상은 주식회사뿐만 아니라 다른 경제조직에 대한 규제도 포함하기 때문에 주식법의 규제대상은 주식법의 규제대상보다 광범위하다.

경제법은 경제 활동을 수행하고 관리하는 과정에서 발생하는 관계를 규제하는 민법의 하위입니다. 경제법은 유사하고 많은 측면에서 일치하는 법적 관계를 규제하기 위한 것이기 때문에 기업법의 개념에 매우 가깝습니다. 그러나 넓은 의미의 경제법은 법인을 형성하지 않고 기업가를 포함한 모든 경제 주체에 대한 법적 규제를 의미하는 반면, 기업법은 집합적 실체만을 의미합니다.

상법에 관해서는 경제법과 동의어이지만 더 현대적입니다.

협동조합법의 규제 대상은 협동조합의 설립, 운영 및 법적 지위만을 포함하고 기업법은 협동조합의 활동을 규제하기 때문에 기업법의 대상은 예를 들어 협동조합법의 규제 대상보다 범위가 훨씬 넓습니다. 민사 법적 관계에 훨씬 더 많은 다른 참가자. 이 두 산업의 규제 대상은 유사하지만 동일하지 않습니다. 이 하위 부문의 법적 규제 대상도 매우 유사하지만 결코 동등하지 않기 때문입니다.

기업법의 주제는 경제 실체의 생성, 활동 및 법적 지위에 관한 법적 관계의 총체입니다.

경제 주체 목록은 러시아 연방 민법에 의해 설정됩니다. 기업 법적 의미의 경제 실체에는 상업 활동에 종사하는 집합적 실체(조직)가 포함됩니다. 기업법의 법적 규제 주제를 언급할 때 특히 중요한 것은 기업 활동, 경제 활동, 이익, 조직의 소유권 형태 등과 같은 개념과 조직의 정확한 상관 관계입니다.

3. 회사법

기업법은 민법의 하위 분야이며, 그 규범은 민법의 주제로 활동하는 기업 및 조직의 조직 및 활동에서 홍보를 규제하는 것을 목표로합니다.

"corporate"라는 단어는 협회, 기업, 사회, 연합, 공동 노력의 적용, 공통의 존재를 의미하는 라틴어 어근에서 유래합니다.

"법인법"이라는 용어는 넓은 의미와 좁은 의미의 두 가지 방식으로 이해됩니다. 넓은 의미에서 회사법은 법적 지위, 비즈니스 회사 및 파트너십을 운영하고 생성하는 절차를 규제하는 일련의 법적 규범입니다.

좁은 의미에서 기업법은 상업 조직의 소유자 또는 관리가 설정하고이 조직 내에서 법적 관계를 규제하는 규칙 시스템입니다. 본 연구에서 기업법은 가장 넓은 의미에서 가장 큰 관심 대상이다.

법적 규제 방법은 사회적 관계 그룹에 영향을 미치는 수단이자 방법입니다.

법적 규제의 방법은 사회적 관계에 미치는 영향이 가장 효과적인 방법입니다. 산업 방법론은 특정 사회적 법적 관계의 법적 규제 수단 및 방법 집합입니다. 회사법은 민법의 일부이기 때문에 전적으로 민법 방식의 적용을 받습니다.

민사, 따라서 기업법의 법적 규제의 근본적인 방법은 법적 규제의 처분적 방법입니다.

처분 방법의 본질은 입법자가 법의 주제와 관련하여 허가를 사용한다는 사실에 있습니다. 원칙적으로 주제에 대한 몇 가지 행동 옵션, 가능한 행동 선택을 제공합니다. 특히 민법이 규정하는 행위 중에서 주체가 행위의 형태를 선택할 수 있는 권리가 있다는 점에서 처분적 방식이 표현된다.

그러나 기업관계의 법적 규제를 시행할 때 처분적 방법만 사용할 수는 없으므로 법적 규제의 명령적 방법도 사용됩니다.

명령법은 법에서 특정 방식으로 행동해야 하는 주체의 의무 또는 특정 행동을 수행하는 것을 금지하는 것을 포함합니다.

기업법과 관련하여 일반적인 민사법적 관계의 법적 규제보다 경제조직의 활동, 생성 및 법적 지위와 관련된 법적 관계를 규제하는 명령적 방법이 더 중요하다는 점에 유의해야 합니다.

4. 기업법의 기능과 목적

법의 각 분야는 사회와 국가에서 특정 기능을 수행합니다. 법률 분야의 기능은 특정 분야의 법적 규제 방향을 식별하고 연구할 수 있기 때문에 매우 중요합니다. 지점의 기능은 특정 유형의 사회적 관계에 대한 법적 규제의 목표, 법률 지점의 임무와 같은 개념과 밀접하게 관련되어 있습니다.

러시아 연방 기업법의 기능은 다음과 같습니다.

1) 예후;

2) 인식론적;

3) 이념적;

4) 기타 기능.

러시아 연방 기업법과 다른 과학에 대한 인식론적 기능이 주요 기능입니다. 과학의 인식론적 기능은 사람이 사회 현상을 포함하여 주변 세계를 인식할 수 있는 가능성에서 비롯됩니다. 동시에 이러한 현상의 특징과 특징, 발달 패턴이 드러납니다. 과학으로서의 러시아 연방의 기업법은 자체 이론적 기반을 만들고 개념적 장치를 형성하며 법적 범주를 개발합니다.

예후 기능은 러시아 연방 기업법의 인식 론적 기능과 밀접하게 연결되어 있으며 특정 법적 현상의 발전 패턴을 강조하는 과학의 능력을 기반으로합니다. 이 현상의 발달 단계를 일반화한 결과 후속 발달 단계를 예측할 수 있습니다.

러시아 연방 기업법의 이념적 기능은 러시아 연방 기업법을 공부할 때 학생이 법적 견해와 법적 이념을 개발하는 것입니다.

가장 일반적인 개념은 법률 분야의 목표 개념입니다.

기업법은 경제 조직의 생성 및 활동에서 법적 관계를 규제하고 법적 지위를 결정해야 합니다. 즉, 기업법은 이러한 유형의 러시아 연방 민법 주제와 관련된 지위 관계를 규제해야 합니다.

기업법의 목적은 다음과 같습니다.

1) 경제 조직의 법적 지위 확립;

2) 경제 조직 형성 절차 결정;

3) 경제 조직의 활동 절차 결정.

법학부의 업무는 법학부의 목적에 따라 결정되며 입법자의 의결이 필요한 사항이다. 예를 들어 러시아 연방 기업법의 목표 중 하나가 경제 조직의 법적 지위를 결정하는 것이라면 이 목표는 이 목표를 달성하기 위한 여러 작업에 해당합니다.

예를 들어, 이 목표를 달성하는 작업은 주식 회사, 생산 협동 조합, 유한 책임 회사, 파트너십 및 기타 경제 조직의 법적 지위를 결정하는 것입니다.

업무의 완료는 기업법의 목표를 달성하는 열쇠입니다.

5. 기업법 체계

일관성은 법의 주요 표시 중 하나입니다. ^ 일관성의 표시는 법적 규범에 내재되어 있습니다.

법의 체계적 성격의 핵심에는 법을 논리적 순서로 제시하고 합리화하려는 욕구가 있습니다.

법의 규칙의 적용은 체계화된 상태에서 법의 규칙을 찾아냄으로써 크게 촉진된다. 법 체계의 의미는 법의 분야를 하위 부문, 기관 및 하위 기관으로 나누는 것입니다.

법률 분야는 러시아 연방의 민법이며 하위 분야는 러시아 회사법입니다. 법률 기관의 경우 회사법과 관련하여 예를 들어 일반 파트너십의 창립 계약 기관, 법인의 국가 등록, 법인의 책임 등이 인정됩니다. , 등.

법 체계는 그 내용을 반영하는 법의 내부 구조입니다. 법 체계는 법의 내부 내용과 밀접하게 연결되어 있습니다.

기업법 시스템의 본질에 대한 정확하고 가장 완전한 이해를 위해서는 기업법이 주로 민법의 일부이기 때문에 민법 시스템에서 그 위치를 이해하는 것이 필요합니다.

기업법 과학 시스템은 기업법 과학의 내부 구조입니다. 기업법 과학 시스템은 법률 분야의 시스템과 크게 다릅니다. 기업법은 민법 시스템에서 상당히 작은 부분을 차지하며 일반적인 법인체와 관련이 없지만 경제 주체라고 하는 시민 순환에 관련된 특정 조직, 즉 기업가 활동을 주요 주체로 하는 조직과 관련이 있습니다.

민법의 하위 부문인 기업법 시스템에는 다음 섹션이 포함됩니다.

1) 비즈니스 파트너십 및 회사에 대한 일반 조항

2) 합명회사의 법적 지위;

3) 합자회사의 법적 지위;

4) 유한 책임 회사의 법적 지위;

5) 추가책임회사의 법적 지위

6) 합자회사의 법적 지위;

7) 자회사 및 종속 회사의 법적 지위.

생산 협동 조합, 주 및 시립 단일 기업 및 비영리 조직의 활동에 대한 법적 규제는 기업법의 법적 규제 주제와 관련이 없으므로 러시아 연방 기업법 시스템에 포함되지 않습니다. 기업법 시스템의 각 개별 요소는 자체 하위 시스템을 형성합니다.

기업법 과학 시스템은 내용과 범위 모두에서 산업 시스템과 다릅니다.

법의 체계적인 성격은 법의 올바른 적용, 논리적으로 구조화된 법 연구 과정 및 적절한 인식에 기여합니다.

6. 과학 및 학문 분야로서의 기업법

과학, 학문 분야 및 법률의 하위 부문으로서 러시아 연방의 기업법은 밀접하게 상호 연결되어 있으며 상호 의존적입니다. 러시아 연방 기업법 과학은 법률 분야가 규제하는 사회적 관계를 연구합니다. 학문 분야는 연구를 위한 과학 자료를 제공합니다.

학문 분야 "러시아 연방의 기업법"과 관련하여 기본은 과학입니다.

가장 넓은 의미의 과학, 과학 그 자체는 어떤 현실 현상에 대한 지식 체계입니다. 법률 과학은 모든 법적 현상에 대한 지식 시스템입니다.

Что касается системы науки корпоративного права РФ, то необходимо отметить, что эта система производна от системы отрасли гражданского права РФ в части правовых институтов, относящихся к подотрасли корпоративного права РФ.

Система науки корпоративного права РФ содержит все разделы системы подотрасли корпоративного права РФ плюс дополнительные разделы - такие, как история корпоративного права РФ, история корпоративного права зарубежных стран, современные модели корпоративного права и корпоративных организаций, понятие, предмет, метод корпоративного права РФ и его место в системе российского права, функции, роль корпоративного права РФ, нормы, институты, признаки корпоративного права РФ и т. д.

Это является одним из проявлений второго основного признака науки - достаточной степени теоретизированности. Теоретическая база является необходимым атрибутом науки. Доводы науки оцениваются не только с точки зрения их практического значения, но и с точки зрения их теоретической обоснованности. Само существование науки обусловлено существованием теории этой науки.

법의 한 분야와 마찬가지로 과학은 사회에서 특정 기능을 수행합니다.

러시아 연방 기업법의 학문 분야도 자체 시스템, 기능 및 목표를 가지고 있습니다. 러시아 연방 회사법 규율은 법률 및 경제 프로파일의 고등 및 중등 특수 교육 기관과 다양한 특수 교육 기관의 법률 및 경제 학부에서 진행됩니다. 여러 매개 변수의 학문 분야는 러시아 기업법의 과학과 다릅니다. 규율의 목표 - 학생을 가르치고 특정 그룹의 사회적 관계와 법적 규제의 기본에 대한 아이디어를 제공합니다. 학문적 규율은 매우 중요합니다. 사실 그것을 통해 러시아 연방 기업법의 과학 조항이 대중의 관심을 끌기 때문입니다. 학문 분야로서의 러시아 연방 기업법은 "러시아 연방 기업법" 과정의 틀 내에서 가르칩니다.

7. 기업법과 시민사회

회사법의 규범에 기반한 발전된 회사 법률 관계의 존재는 시민 사회의 징후 중 하나입니다.

시민사회는 사회적 관계와 제도의 체계이며 그 본질적인 특징은 시민의 삶을 보장하는 것입니다. 시민사회를 연구하는 관점에서 관심을 갖는 사회적 관계의 특징은 국가의 개입 없이 수행될 수 있다는 사실이다. 시민 사회 전체는 일정 수준의 사회 발전이 필요하며 이 수준은 상당히 높습니다.

러시아 연방에서는 개인, 국가, 시립 및 기타 형태의 소유권이 동일한 방식으로 인정되고 보호됩니다.

사유 재산의 권리는 법으로 보호됩니다. 기업의 경제적 기반은 다양한 형태의 사유재산입니다. 기업 재산을 보호하는 것은 기업 활동의 효율성을 위한 전제 조건입니다.

모든 사람은 개인적으로 또는 다른 사람과 공동으로 재산을 소유, 소유, 사용 및 처분할 권리가 있습니다. 누구도 법원의 결정을 제외하고는 재산을 박탈당할 수 없습니다. 국가가 필요로 하는 재산의 몰수는 사전에 동등한 보상을 조건으로 할 수 있습니다. 이 조항은 재산 소유자의 보호와 직접적인 관련이 있고 개인 소유자뿐만 아니라 집합적 소유자도 보호하므로 재산의 자유로운 처분을 장려하므로 매우 중요합니다. 이것은 기업체의 활동인 기업가 활동을 수행하기 위한 조건을 만듭니다.

아시다시피 시민 사회와 그 존재는 주로 다양한 조직에 직면하여 행동하는이 사회의 민간 단체의 이익 영역과 관련이 있기 때문에 시민 사회와 러시아 연방 기업법 문제의 관계는 분명합니다. . 이들 단체는 지위가 다르지만 궁극적으로 시민사회의 존재에 관심을 갖고 있다. 시민사회는 사회에서 사적 법인격을 구현하는 주체의 이익을 반영해야 합니다. 기업 조직의 경우 - 러시아 연방 기업법의 주제에 대해 시민 사회의 존재가 필요합니다. 왜냐하면 시민 사회 외부에서는 자신의 이익에 대한 적절한 보호 및 그러한 보호를 위한 경제적 기반. 하지만 기업이 시민사회를 필요로 하는 것처럼 시민사회는 시민사회가 '위로부터 설치'될 수 없기 때문에 시민사회가 정상적으로 발전하기 위해서는 민간 주도가 필요하다.

개인 이니셔티브는 개인, 기업과 같은 민간 단체에서 구현해야 합니다.

8. 기업법의 출처

1. 러시아 연방 헌법은 기업 법률을 포함한 모든 법률의 기초가 됩니다. 러시아 연방 헌법에는 기업법과 직접 관련된 규범이 포함되어 있습니다.

2. 러시아 연방 민법은 러시아 연방 민법에 근거하여 기업체의 법적 지위(사업 회사 및 파트너십)의 기초가 설정되기 때문입니다. 러시아 연방 민법은 민사 거래 참가자에 대한 러시아 연방 헌법 조항을 개발하고 기업을 포함하여 이러한 참가자의 권리와 의무를 설정합니다. 러시아 연방 민법은 러시아 연방 회사법의 보편적인 출처입니다.

3. 다음 연방법은 기업의 법적 지위와 가장 직접적인 관련이 있습니다.

1) 연방법 "국가 통제 (감독) 과정에서 법인 및 개인 기업가의 권리 보호";

2) 상업 조직의 청산이이 조직의 파산에 근거하여 수행되는 "도산 (파산)에 관한 연방법";

3) "특정 유형의 활동 라이선스에 관한" 연방법;

4) "법인 및 개인 기업가의 주 등록에 관한" 연방법;

5) "유한책임회사에 관한" 연방법;

6) "주식회사에 관한" 연방법.

4. 기업 규범은 국제 조약에도 포함되어 있습니다.

1) "국제 물품 매매 계약에 관한" 협약(11년 1980월 XNUMX일 비엔나)

2) 반독점 정책 및 기업가 정신 지원을 위한 러시아 연방 정부와 오스트리아 공화국 경제 노동부 간의 기업가 정신 지원 분야 협력에 관한 협정(비엔나, 8년 2001월 XNUMX일);

3) 8년 1999월 XNUMX일 "연방 국가 창설에 관한" 조약.

5. 부칙:

1) 18년 1996월 1210일 러시아 연방 대통령령 No. XNUMX "주주의 권리를 보호하고 소유자 및 주주로서 국가의 이익을 보장하기 위한 조치";

2) 30년 1997월 1373일 러시아 연방 정부 법령 No. XNUMX "기업 및 기타 상업 조직의 개혁에 관한";

3) 4년 2002월 421일자 증권 시장 연방 위원회 명령 No. XNUMX/r "기업 행동 강령 적용에 대한 권고"에 포함된 기업 행동 강령. 여기에 포함 된 규범은 본질적으로 자문이기 때문에 조건부로 법의 원천입니다. 그러나 기업 행동 강령의 텍스트에는 기업법의 관습이 있습니다. 동시에, 그러한 문서의 존재 자체가 매우 시사적이며, 그 자체로 기업법 분야에서 사적 주도권을 자극합니다.

6. 사법 관행: 러시아 연방 대법원, 러시아 연방 최고 중재 재판소 및 러시아 연방 헌법 재판소에서 발행한 행위.

7. 러시아 기업법의 특징 중 하나는 러시아 연방 민법에 따라 기업 법률 관계 주체 간의 규제 계약이 러시아 연방 기업법의 원천으로 인정된다는 것입니다.

9. 기업 규범의 개념과 유형

러시아 연방 기업법의 규칙은 일반적으로 구속력이 있고 국가에서 제정(예: 법률 발행) 또는 승인(규제 계약 체결 권한 부여)한 행동 규칙으로 인식됩니다. 공식적으로 정의되어 의무를 설정하고 기업 법적 관계 참가자의 권리를 정의합니다.

기업법 규범은 러시아 연방 기업법의 출처에 포함되어 있습니다. 법률, 내규, 규제 법적 행위, 러시아 연방 기업법 주제의 규제 계약.

법치주의의 구조는 법치주의의 내부구조이다. 법치주의의 구조는 법치주의의 요소들을 포함한다. 법의 지배 구조에서 그러한 요소의 수와 특성은 규제되는 법적 관계의 특성에 달려 있습니다. 전통적으로 법치의 구조에는 가설, 처분 및 제재라는 세 가지 구성 요소가 있습니다.

가설은 규칙의 작동 조건을 결정하는 법의 규칙의 일부입니다. 처분은 정의에 따라 행동 규칙입니다. 제재는 가설에 명시된 조건 하에서 처분이 규정한 규칙을 위반한 책임의 유형과 척도를 나타냅니다.

기업 규범의 분류는 그 성격상 민법 규범을 참조합니다. 러시아 연방의 기업법은 규범-원칙, 규범-정의 및 규범-행동 규칙을 특징으로 합니다.

법적 규제 방법에 따라 명령 규범과 처분 규범이 구별됩니다. 명령 규범은 무조건적인 복종을 요구하고, 소극적 규범은 기업 법적 관계의 주체가 행동에 대한 옵션을 선택할 수 있는 가능성을 제공합니다.

러시아 연방 기업법의 규범은 민사 법적 관계의 규제가 러시아 연방의 권한 내에 있기 때문에 연방 수준에서 설정된 규범을 참조합니다.

법적 규제 수준에 따라 러시아 연방 기업법 규범은 법률 및 내규 규범과 관련 될 수 있습니다.

러시아 연방 기업법의 승인, 구속력 및 금지 규범이 있습니다.

법의 규칙을 제시하는 방법에는 직접적, 포괄적 및 참조적 법의 규칙을 제시하는 방법이 있습니다.

법치주의의 세 가지 요소(가설, 제재, 처분)가 모두 규범적 행위의 한 조항에 주어질 때 법치주의에 대한 직접적인 진술의 예.

제시의 참조 방식에서 입법자는 동일한 규범 행위 또는 다른 특정 규범 행위의 다른 조항을 언급하며, 그 규범도 동일한 법적 관계를 규제합니다. 제시의 참조 방법은 특히 기업 규범과 일반적으로 민법에 일반적입니다.

법의 지배를 제시하는 포괄적인 방법으로, 규범 행위의 조항은 특정 조항이나 규범적 행위가 아니라 입법에 대한 참조를 포함합니다.

10. 기업 법률 관계의 개념과 유형

기업 법적 관계는 러시아 연방 기업법 규범에 의해 규제되는 공개 관계입니다.

기업 법적 관계는 국가의 보호를 받으며 자발적인 성격을 가집니다. 어느 정도는 법적 관계 참여자의 의지와 이와 관련하여 국가의 의지를 표현하기 때문입니다.

기업의 법적 관계는 특정한 성격을 띠고 있습니다. 즉, 추상적인 주제가 아니라 항상 누군가와 누군가의 관계를 나타냅니다.

기업의 법적 관계는 참가자에게 특정한 법적 결과를 수반합니다. 법적 관계의 결과로 권한을 행사하는 기업 법적 관계의 참여자로 활동하는 기업법 주제.

기업의 법적 관계는 민법 관계와 관련이 있으며, 이는 이러한 법적 관계의 규제 방법을 미리 결정합니다.

법인법률관계의 종류는 그 근거에 따라 보통 다르게 분류된다. 상대적이고 절대적인 기업 법적 관계가 있습니다. 법적 관계 주제의 확실성 정도가 다릅니다. 상대적인 법적 관계에서 주제는 개별화하기 위해 충분히 명확하게 정의됩니다. 상대적인 법률 관계에는 권리와 의무가 부여 된 여러 주체가 있으므로 법률 관계의 한 주체의 권리는 다른 주체의 의무에 해당하며 그 반대도 마찬가지입니다. 절대적 법적 관계는 한정되지 않은 사람과 관련하여 특정 권리 (또는 권리)가 부여 된 기업 법적 관계의 주제라는 단 하나의 주제에 대한 표시의 존재를 전제로합니다. 이 주제는 주관적 권리를 가지며, 이 주관적 권리는 불확실한 사람들의 법적 의무에 의해 반대됩니다.

간단하고 복잡한 기업 법률 관계도 있습니다. 그들은 참가자의 구성이 다릅니다. 단순한 법적 관계에서는 두 가지 이상의 주제가 복잡한 주제에 관련됩니다.

일반법률관계, 특히 기업법률관계의 특징은 일정한 근거가 있어야만 성립한다는 점이다. 따라서 기업 법적 관계가 존재하려면 물질적(홍보) 및 법적(홍보를 관장하는 러시아 연방 기업법)의 두 가지 구성 요소가 필요합니다.

기업의 법적 관계에는 내부 배열(구조)이 있습니다. 기업 법적 관계의 구조는 다음 요소로 구성됩니다.

1) 기업 법률 관계의 주제;

2) 기업 법적 관계의 대상;

3) 법적 관계의 내용.

11. 기업 법률 관계의 주제

기업 법률 관계의 주제는 기업 규범에서 제공하는 권리를 가지며 이러한 규범에 따라 권리와 의무가 부여되는 특정 관계의 주제입니다.

기업 법률 관계의 주제는 법인격을 가져야 합니다.

러시아 연방 기업법의 특징은 그 세부 사항이 집합체라는 것입니다. 기업 규범을 러시아 연방 민법 내에서 러시아 연방 기업법의 하위 부문으로 통합하기 위한 기반을 형성하는 것은 이 조직적 순간입니다. 이 그룹의 러시아 연방 기업법 주제의 특징은 사적 법인격을 행사한다는 것입니다.

기업법적 관계의 주제에는 집합체와 개인이 있으며, 사적 법인격을 실현한다.

기업 관계의 주제에는 경제적 파트너십과 기업이 포함됩니다.

비즈니스 회사는 자본의 조합이고 비즈니스 파트너십은 주로 사람들의 조합입니다.

비즈니스 파트너십은 유한 파트너십과 완전 파트너십의 두 가지 형태로 존재할 수 있습니다.

Хозяйственные общества создаются в одной из трех предусмотренных ГК РФ форм: общество с ограничейной ответственностью, общество с дополнительной ответственностью и акционерное общество.

다른 (지배적, 참여) 회사가 주식 회사의 의결권 있는 주식의 20% 이상 또는 유한 책임 회사의 정관 자본금의 20%를 초과하는 경우 사업 회사는 종속 기업으로 인식됩니다.

기업 법적 관계의 개별 주체는 러시아 연방 기업법 규범에 의해 결정된 권리와 의무가 있는 개인입니다.

합자회사는 무한책임사원과 유한책임사원이라는 두 가지 유형의 기업 법적 관계의 개별 주체가 있음을 의미합니다.

유한 책임 회사 및 추가 책임 회사에는 회사와 관련하여 권리와 의무가 있는 참가자가 포함됩니다.

주식 회사의 구성원을 설립자 또는 주주라고 합니다.

법인체는 기업 법률 관계의 특별한 주제입니다(러시아 연방 민법 53조). 그들은 기업 법적 관계의 전체 주제입니다.

기업 법률 관계의 주제는 개인 기업가가 될 수 있지만 특정 능력에서만 그의 법적 지위는 일반 민법에 비해 다소 구체적인 그늘을 얻습니다. 이러한 주제는 기업 법률 관계에서 다소 특정한 기능을 수행합니다.

주주총회의 결의로 회사의 집행기관의 권한은 합의에 따라 다른 영리단체 또는 개인사업자(경영자)에게 이전될 수 있습니다.

12. 법인의 법적 능력 및 법적 능력의 특징

기업법률관계의 주체는 법인격을 가져야 한다. 기업법학을 공부함에 있어 특수과목은 영리단체이기 때문에 그 법인격이 특이하다.

법인격, 행위능력, 행위능력 등의 개념은 법인법률관계의 주체개념과 밀접하게 관련되어 있다. 법인격 - 법의 주체가 될 수 있는 능력. 법의 주체가 되기 위해서는 행위능력, 행위능력, 불법행위능력 등의 성질을 갖추어야 한다. 이러한 모든 구성 요소가 예외 없이 존재하는 것만이 법인격의 기초로 간주될 수 있습니다.

법적 능력이란 특정인이 법률이 규정하는 권리와 의무를 가질 수 있는 것을 의미합니다.

또한 그러한 능력은 국가로부터 인정받아야 합니다. 법의 집합체, 법인의 법적 능력을 결정하는 측면에서 법적 능력은 다소 구체적인 특징을 가지고 있습니다. 법적 능력에는 일반, 부문 및 특별의 여러 유형이 있습니다.

일반 행위능력이란 특정인에 대한 특정한 권리의 유무에 관계없이 일반적으로 법률이 규정하는 권리와 의무를 가질 수 있는 가능성을 의미하는 행위능력입니다. 산업별 법적 능력은 하나의 산업 내에서 구현이 충분히 가능한 법적 능력, 예를 들어 세금, 노동 등 절차, 특정 경험 등입니다.

법적 능력 - 특정인이 법률에 의해 부여된 권리를 행사하고 자신의 행동으로 의무를 수행할 수 있는 능력.

섬세함 - 특정 사람이 범죄를 저지른 것에 대해 법적 책임을 지는 능력. 불법 행위는 법인의 필수 속성입니다. 왜냐하면 기업 법률 관계의 주제 범위에 많은 무책임한 단체가 포함되면 기업 법률 관계에 심각한 피해가 발생할 수 있기 때문입니다.

법인의 법적 능력은 특별합니다. 취득하려면 법인의 국가 등록이라는 특별한 지위를 취득해야하기 때문입니다. 법인은 발생과 동시에 법인으로서의 권리와 의무를 부여받게 되므로 법적 능력과 능력을 동시에 획득하는 순간을 가지게 됩니다.

기업 법적 관계의 개별 주체의 법적 능력도 특별합니다. 그 존재는 비즈니스 파트너십의 자본금에 사람이 참여하는 것과 같은 여러 특정 상황과 다시 관련되기 때문입니다. 그러한 참여가있을 때 그는 참가자의 지위를 얻습니다.

13. 기업법적 관계의 내용 : 법적 의무 및 권리

Содержание корпоративных правоотношений: складывается из юридических обязанностей и субъективных прав. Законодательное регулирование корпоративных правоотношений происходит именно через установление определенных прав и обязанностей для предусмотренных законом субъектов.

기업법(좁은 의미에서)에는 특정 개인이 스스로 행동 모델을 선택할 수 있는 능력이 포함됩니다.

기업 의무의 주요 구성 요소는 다른 사람의 이익을 위해 특정 조치를 취하거나 취하지 않을 의무가 있다는 것입니다. 의무와 권리는 서로를 보완합니다.

기업 법률 관계의 주제에서 발생하는 권리와 의무는 러시아 연방 기업법 규범에 의해 규제됩니다. 의무를 이행하지 않으면 의무를 이행하라는 강제로 이어질 수 있으며, 책임이 시작되며 이는 기업 법적 관계의 틀 내에서 다양한 방식으로 표현될 수 있습니다.

기업의 법적 관계에서 의무는 권리와 마찬가지로 법률 규범이나 조직의 현지 규범에 따를 수 있습니다.

Корпоративные права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим корпоративные права и обязанности возникают:

1) 법률에 의해 제공되는 계약 및 기타 거래, 그리고 법률에 의해 제공되지는 않지만 이에 반하지 않는 계약 및 기타 거래;

2) 민권 및 의무의 출현에 대한 기초로 법률에 의해 제공되는 국가 기관의 행위에서;

3) 기업의 권리와 의무를 확립한 법원의 결정;

4) 시민 및 법인의 행동으로 인해;

5) 법률 또는 기타 법적 행위가 민사 법적 결과의 시작과 관련된 사건으로 인해.

기업의 권리와 의무는 법적 사실에 근거하여 발생합니다.

법인은 자체 재량에 따라 민권을 행사합니다. 법인이 권리 행사를 거부한다고 해서 법률에서 규정한 경우를 제외하고는 이러한 권리가 종료되지 않습니다. 법인의 시민권은 무제한이 아니며 다른 사람(기업 및 개인 단체)의 권리에 최소한의 영향을 미치는 한도 내에서 행사됩니다. 권리를 행사할 때 기업 조직은 다른 사람의 권리를 제한할 수 있으므로 러시아 연방 민법이 예술에 제공됩니다. 10 "민권 행사의 제한".

기업 조직의 권리 보호는 러시아 연방 법률에 의해 금지되지 않은 모든 수단으로 수행 할 수 있으며 이러한 방법이 법률에 의해 제공되는 것은 전혀 필요하지 않습니다.

14. 기업법적 관계의 대상

어떤 대상에 대해서는 이러한 법적 관계의 주체들 사이에 항상 완전한 법적 관계가 발생한다. 법적 관계의 대상은 주관적 권리와 의무가 향하는 주변 현실의 현상입니다.

러시아 연방의 기업법은 러시아 연방 민법의 일부이므로 기업 법적 관계의 대상을 결정할 때 법적 관계의 대상 및 그러한 구현 절차에 대한 조항을 고려해야합니다 러시아 연방 민법의 관계.

이는 민사 법적 관계의 대상이 재산 관계인 경우 기업 법적 관계의 대상이 경제 조직 내의 재산 관계, 예를 들어 주식 자본과 관련된 조직 설립자 간의 재산 관계임을 의미합니다. 민사 이직 참가자의 법적 지위가 민사 법적 관계에 중요한 경우 민사 이직의 모든 주제가 기업 법적 관계에 가장 중요한 것은 아니지만 러시아 연방 기업법의 주제, 즉 기업 및 기업의 개별 주제 러시아 연방 법.

민법 전체가 배타적 권리 대상에 대한 규정으로 특징 지어지면 러시아 연방 기업법의 경우 배타적 권리는 개인이 자신의 지분으로 사용할 권리를 도입하는 측면에서 관심이있을 수 있습니다. 비즈니스 파트너십 또는 회사에 참여.

기업 규범에 의한 규제의 대상은 법적 지위, 경제 조직의 생성 및 운영 절차 및 이러한 관계에 포함된 구성 요소입니다. 따라서 기업 법적 관계의 대상 표시를 지정할 수 있습니다.

1) 이러한 대상에 관한 관계는 원칙적으로 기업법 주제 사이에서 발전합니다.

2) 이러한 물체는 재산, 활동 조직 절차 및 러시아 연방 기업법의 법적 규제 주제의 기타 구성 요소로 작용합니다.

러시아 연방의 기업법은 경제 조직의 지위를 확립하는 것이 가장 중요하기 때문에 지위법이라고 할 수 있습니다.

기업법적 관계의 대상의 특성에서 알 수 있듯이 현재로서는 당사자를 침해하지 않고 민법의 대상과 분리하는 것은 불가능하므로 러시아 연방의 기업법 측면에서 우리는 그렇지 않습니다. 독립적인 법률 분야에 대해 이야기하지만 하위 분야에 대해 이야기합니다.

러시아 연방 기업법 대상의 특이성은 기업 법적 관계의 대상이 원칙적으로 주체의 행동과 그러한 행동의 결과라는 것입니다. 어떤 경우에는 기업 법적 관계의 주체의 특정 행동의 결과로 해당 주체에 특정 법적 결과를 초래하는 법적 사실이 나타납니다.

15. 법인의 개념과 특징

러시아 연방 민법에 따르면 법인은 별도의 재산을 소유, 관리 또는 관리하는 조직으로 인식되며 이 재산에 대한 의무에 대해 책임이 있으며 재산 및 개인의 비재산권을 취득 및 행사할 수 있습니다. 대신, 의무를 지고, 법정에서 원고와 피고가 됩니다.

법인의 표시:

1) 조직입니다.

2) 별도의 재산이 있습니다.

3) имущество принадлежит организации на праве собственности, хозяйственного ведения или oneративного управления;

4) 이 재산에 대한 의무에 대해 책임이 있습니다.

5) 자체적으로 재산 및 개인의 비재산권을 행사하고 취득할 수 있습니다.

6) 자신을 대신하여 직무를 수행할 수 있습니다.

7) 법정에서 원고와 피고가 될 권리가 있습니다. 법인은 독립적이어야 합니다.

균형 또는 추정. 이러한 균형 또는 추정은 법인 재산의 격리 및 조직의 독립성의 징후 중 하나입니다. 법인의 세분은 자체 대차대조표를 가질 수도 있지만, 그러한 대차대조표는 법인의 세분의 모든 비용을 반영하지 않기 때문에 독립된 대차대조표로 인식될 수 없습니다.

민사 거래에 참여하는 법인은 법적 능력과 법적 능력이 있습니다. 법인의 법적 능력 및 법적 능력은 여러 측면에서 민사 법적 능력 및 법적 능력과 다릅니다.

법인의 법적 능력은 법인이 구성 문서에 제공된 활동의 목적에 해당하는 시민권을 가지며 이 활동과 관련된 의무를 부담할 수 있음을 의미합니다.

일반 법적 능력과 특별 법적 능력을 구별하십시오.

법인의 법적 능력은 설립 순간에 발생하고 청산 완료 시점에 종료됩니다.

라이선스가 필요한 활동을 수행할 법인의 권리는 라이선스를 받은 순간부터 또는 라이선스에 지정된 기간 내에 발생하며 법률 또는 기타 법적 규정에 따라 달리 규정되지 않는 한 유효 기간 만료 시 종료됩니다. 행위.

법인은 8년 2001월 129일자 연방법 No. XNUMX-FZ "법인 및 개인 기업가의 주 등록"에 의해 결정된 방식으로 승인된 주 기관에 주 등록을 받아야 합니다. 주 등록 데이터는 일반에 공개된 법인의 통합 주 등록부에 포함되어 있습니다.

법인의 주 등록과 관련된 문서는 주 등록의 일부인이 법인의 등록 파일에 포함되어 있습니다.

16. 러시아 연방 법률에 의해 규정된 법인의 유형

예술에 따라. 러시아 연방 민법 50조에 따르면 법인은 활동의 주요 목표로 수익 창출을 추구하는 조직(상업 조직)이거나 그러한 목표로 수익을 창출하지 않고 참가자 간에 받은 이익을 분배하지 않는 조직일 수 있습니다( 비영리 단체). 상업 조직인 법인은 경제 파트너십 및 회사, 생산 협동 조합, 주 및 시립 단일 기업의 형태로 생성될 수 있습니다. 비영리 조직인 법인은 소비자 협동 조합, 공공 또는 종교 조직(협회), 소유자가 자금을 지원하는 기관, 자선 단체 및 기타 재단의 형태뿐만 아니라 법률이 제공하는 기타 형태로 만들 수 있습니다.

비영리 조직의 활동을 수행하는 형태는 12년 1996월 7일 No. 11-FZ "비영리 조직에 관한 연방법" 및 1995년 135월 XNUMX일 No. XNUMX 연방법에 의해 더 자세히 규제됩니다. -FZ "자선 활동 및 자선 단체".

공공 및 종교 조직(협회)은 법률에 의해 설정된 절차에 따라 영적 또는 기타 비물질적 필요를 충족시키기 위해 공통의 이익을 기반으로 연합한 시민의 자발적인 협회로 인정됩니다. 공공 및 종교 단체(협회)는 설립된 목표에 해당하는 기업 활동을 수행할 권리가 있습니다. 공공 및 종교 단체(협회)의 특징은 참가자(회원)가 회비를 포함하여 소유권이 이러한 단체에 이전된 재산에 대한 권리를 보유하지 않는다는 것입니다. 공공 및 종교 단체의 참가자(회원)는 이러한 단체의 의무에 대해 책임을 지지 않으며, 이러한 단체는 구성원의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다.

모든 비즈니스 파트너십과 회사는 상업 조직입니다.

법인의 유형은 법인의 재산과 관련하여 설립자(참가자)의 권한에 따라 결정될 수 있습니다. 법인에는 세 가지 유형이 있습니다.

1) 참가자가 의무를 갖는 법적 실체(경제 파트너십 및 회사, 협동조합)

2) 설립자가 소유권 또는 기타 재산권을 소유한 재산과 관련된 법인(소유자가 자금을 지원하는 자회사 및 기관을 포함한 국영 및 시립 단일 기업)

3) 참가자에게 재산권이 없는 재산 관련 법인(공공, 종교 단체, 다양한 유형의 재단).

17. 법인의 구성문서

법인의 유형에 따라 법적 지위는 다양한 구성 문서로 특징지어질 수 있습니다. 법인의 구성 문서는 시민 신분 문서와 유사합니다.

설립 문서에는 여러 유형이 있습니다.

1) 정관

2) 협회 각서;

3) 조직에 대한 일반 조항. 법인은 헌장, 구성 계약 및 헌장 또는 구성 계약만을 기반으로 행동합니다.

법인이 운영하는 특정 문서에 따라 관련 법률에서 결정됩니다.

법률에 규정된 경우 상업 조직이 아닌 법인은 이러한 유형의 조직에 대한 일반 규정에 따라 행동할 수 있습니다. 영리 조직과 비영리 조직의 주요 차이점은 구성 문서 형식에 대한 요구 사항이 비영리 조직에 제공되는 요구 사항보다 더 엄격하다는 것입니다.

법인의 구성 계약이 체결되고 창립자 (참가자)가 헌장을 승인합니다.

한 설립자가 만든 법인은 이 설립자가 승인한 헌장에 따라 활동합니다.

법인의 구성 문서는 다음을 정의해야 합니다.

1) 법인의 이름

2) 그 위치;

3) 법인의 활동을 관리하는 절차;

4) 관련 유형의 법인에 대해 법률에서 제공하는 기타 정보.

비상업적 조직 및 단일 기업의 구성 문서와 다른 상업적 조직의 법률이 규정한 경우에는 법인 활동의 주제와 목표를 정의해야 합니다. 상업 조직 활동의 주제 및 특정 목표는 구성 문서에 의해 제공될 수 있으며 법률에 의해 강제되지 않는 경우에 제공될 수 있습니다.

설립 계약의 내용과 관련하여 설립자는 법인을 만들고 공동 활동 절차를 결정하고 재산을 양도하고 활동에 참여하기위한 조건을 결정합니다. 이 계약은 또한 참가자 간의 손익 분배, 법인 활동 관리, 설립자 (참가자)의 구성에서 철수에 대한 조건 및 절차를 정의합니다.

구성 문서의 변경 사항은 국가 등록 시점부터 제XNUMX자에게 유효하며, 법률에 의해 설정된 경우에는 국가 등록 기관에 변경 사항이 통지된 순간부터 효력이 발생합니다. 그러나 법인 및 그 설립자(참가자)는 이러한 변경 사항에 따라 행동하는 제XNUMX자와 관련하여 이러한 변경 사항이 등록되지 않았다는 사실을 언급할 자격이 없습니다.

18. 법인의 명칭 및 대표 사무소

민법은 법인의 이름과 위치에 대한 규칙을 제공합니다. 비상업적 조직의 이름과 법률이 규정하는 경우 상업 조직의 이름에는 법인의 활동 성격을 나타내는 표시가 포함되어야 합니다. 법인의 이름과 위치는 법인의 책임에서 매우 중요합니다.

각 상업 조직에는 법인의 통합 주 등록부에 입력된 회사 이름이 있어야 합니다. 다른 회사는 같은 이름으로 등록할 수 없습니다. 법인 이름의 사용은 임의로 허용되지 않으며 저작권 소유자의 동의가 있어야만 가능합니다.

법인 이름의 불법 사용은 불공정 경쟁으로 간주되며 러시아 연방 법률에 따라 책임이 따릅니다.

법인의 위치는 주 등록 장소에 따라 결정됩니다.

법인의 이름과 위치는 구성 문서에 표시됩니다. 상업 조직인 법인에는 회사 이름이 있어야 합니다. 확립된 절차에 따라 상호가 등록된 법인은 독점적인 사용 권한을 갖습니다. 타인의 등록된 상호를 부정하게 사용하는 자는 상호에 대한 권리자의 요청에 따라 사용을 중지하고 그로 인한 손실을 배상해야 합니다. 회사 이름의 등록 및 사용 절차는 러시아 연방 민법에 따라 법률 및 기타 법적 행위에 의해 결정됩니다. 어떤 경우에는 이름에 대한 권리가 법률에 의해 제한될 수 있습니다.

법인은 대표 사무소와 지사를 둘 권리가 있습니다. 대표 사무소 및 지점은 법인의 구성 부분이며 민사 법적 능력은 법인의 민사 법적 능력에서 파생되며 자체적으로는 없으므로 행사할 수 없습니다.

대표 - 법인의 이익을 대표하고 보호하는 위치 외부에 위치한 법인의 별도 세분화.

지점 - 위치 외부에 위치하고 대표 사무소의 기능을 포함하여 기능의 전부 또는 일부를 수행하는 법인의 별도의 세분. 지점은 대표 사무소의 기능을 포함하여 대표 사무소보다 더 많은 기능을 수행할 수 있는 권한이 있습니다.

대표사무소 및 지점은 법인이 아닙니다. 그들은 그것을 만든 법인에 의해 재산을 부여 받고 승인 된 조항에 따라 행동합니다. 대표사무소 및 지점의 장은 법인이 선임하며 그 위임에 의거하여 행위합니다. 대표 사무소 및 지점은 이를 생성한 법인의 구성 문서에 표시되어야 합니다.

19. 법인의 책임

섬세함은 법정에서 원고와 피고가 되기 위해 다른 사람에 대한 자신의 의무에 대해 답할 수 있는 능력을 의미합니다.

민법 및 기업법에 무책임한 주제가 있는 것은 용납할 수 없습니다. 하위 부문과 달리 법인은 연체할 수 있으며 스스로 책임을 집니다.

법적 책임은 특정 규범을 위반하여 사람에게 불리한 결과가 발생하는 것입니다.

법인 부서의 불법 행위 능력과 관련하여 민사 분쟁이 발생할 경우 청구는 법인의 소재지에서 제기되지만 법인은 거래에 대해 책임을 집니다.

우선, 민법 관계에서 발생하는 경우 법인의 책임은 Art에 따라 중요합니다. 러시아 연방 민법 56조.

국유 기업과 소유자가 자금을 지원하는 기관은 Art의 5항에 제공된 방식과 조건에 따라 의무에 대해 책임이 있습니다. 113, 예술. 러시아 연방 민법 115 및 120.

법인의 특징은 그러한 사람에게 별도의 재산이 있다는 것입니다. 법인은 시민 순환의 독립적인 참가자이며, 그 의무는 설립자 또는 다른 참가자의 의무와 관련이 없습니다. 법인의 설립자(참여자) 또는 재산 소유자는 법인의 의무에 대해 책임을 지지 않으며, 법인은 제공된 경우를 제외하고 설립자(참여자) 또는 소유자의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다. 러시아 연방 민법 또는 법인의 구성 문서에 따라.

법인의 책임은 입증하기 쉽지 않은 유죄인 경우에만 법인의 설립자 또는 기타 참여자의 책임으로 보완될 수 있습니다.

채무자의 설립자 (참가자), 채무자의 재산 소유자-단일 기업 또는 채무자의 장의 잘못을 포함하여 다른 사람의 잘못으로 인해 채무자가 파산 한 경우 채무자에게 구속력이 있는 지시를 내리거나 그 행동을 달리 결정할 기회를 가질 권리, 채무자의 재산이 부족한 경우 채무자 또는 기타 사람의 설립자(참가자), 의무에 대한 보조 책임이 부과될 수 있습니다.

연방법이 정한 경우, 채무자 수장(개인, 채무자 관리 기관의 구성원), 개인 및 채무자-시민은 형사상 또는 행정상 책임을 질 수 있습니다. 법인은 어떠한 경우에도 형사 책임을 질 수 없지만 행정 조치를 취할 수 있습니다. 대부분의 경우 책임은 일종의 민사 책임으로 법인에 적용됩니다.

20. 법인의 개편

법인의 개편은 분리, 승계, 전환의 경우 법인의 법적 지위에 중대한 변화가 발생하고, 합병 및 분할의 경우 법인의 소멸을 의미합니다.

법인의 재구성 유형:

1) 합병, 둘 이상의 법인이 하나의 법인으로 병합되는 경우

2) 한 법인이 다른 법인을 흡수하고 그 자체가 계속 기능하는 경우 가입

3) 분할, 분할의 결과 하나의 법인이 여러 개의 새로운 법인을 형성하고 원래 존재하는 법인이 더 이상 존재하지 않는 경우

4) 다른 법인이 법인에서 분리되고 원래 존재하는 법인이 계속 존재하는 분리, 이 유형의 재구성은 법인의 지점이 분리되는 경우 법인을 분리할 때 가장 자주 사용됩니다.

5) 법인이 한 법적 형식에서 다른 법적 형식으로 넘어가는 변환.

법인의 재구성에는 자발적 및 강제의 두 가지 유형이 있습니다.

법인의 재구성은 설립자(참가자)의 결정 또는 설립 문서에 의해 그렇게 할 수 있는 권한이 있는 법인의 조직에 의해 수행될 수 있습니다. 법에 의해 설정된 경우, 하나 이상의 법인을 구성에서 분할 또는 분리하는 형태의 법인 재구성은 권한 있는 국가 기관의 결정 또는 법원의 결정에 의해 수행됩니다. 법인의 강제 분리 또는 분리는 독점 금지법에 의해 제공된 경우 독점 금지 기관의 주도로 법원에서 수행합니다.

Передаточный акт и разделительный баланс: должны содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам реорганизованного юридического лица в отношении всех его кредиторов и должников, включая и обязательства, оспариваемые сторонами. Передаточный акт и разделительный баланс составляются после проведения инвентаризации, поскольку на момент реорганизации юридического лица должны быть получены полные сведения о составе имущества юридического лица и его счетах.

양도 증서 및 분리 대차 대조표는 법인의 설립자 (참가자) 또는 법인의 재구성을 결정한 기관의 승인을 받고 새로 설립 된 법인의 국가 등록을위한 구성 문서와 함께 제출됩니다. 법인 또는 기존 법인의 구성 문서에 대한 수정.

법인의 재구성 중에 채권자의 권리가 보장되어야합니다.

21. 법인의 청산

법인의 청산은 다른 사람에게 승계를 통해 권리와 의무를 이전하지 않고 해지하는 것을 수반합니다.

법인은 다음과 같이 청산될 수 있습니다.

1) 설립자(참가자) 또는 법인이 설립된 기간의 만료와 관련하여 구성 문서에 의해 그렇게 하도록 권한을 부여받은 법인 기관의 결정에 의해 목적 달성 그것이 만들어졌습니다.

2) по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо деятельности, запрещенной законом, либо с иными неоднократными или грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении общественной или религиозной организацией (объединением), благотворительным или иным фондом деятельности, противоречащей его уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных ГК РФ.

자발적 청산과 강제 청산을 구분하고(자발적으로 자금을 청산할 수 없음) 청산 사유로는 일반 청산과 특별 청산을 구분합니다. 일반 근거는 모든 유형의 법인, 특별 - 개별 법인에 적용되며 러시아 연방 회사법의 특별 부분에 포함됩니다.

법인의 설립자(참가자) 또는 법인을 청산하기로 결정한 기관은 법적 실체 정보를 통합 주 법인 등록부에 입력하기 위해 권한 있는 주 기관에 즉시 이에 대해 서면으로 알려야 합니다. 법인이 청산 절차를 밟고 있습니다.

이 의무는 법인 청산이 매우 광범위한 사람들의 이익에 영향을 미칠 수 있기 때문에 법인 청산의 투명성을 보장할 필요성에서 발생합니다. 법인을 청산할 때 가능한 경우 제XNUMX자의 권리와 법인 자체 및 설립자의 이익에 대한 침해를 배제해야 합니다.

청산위원회와 청산인은 법인 청산의 조직적 측면에 직접 관여합니다.

중간 청산 대차 대조표는 법인의 설립자(참가자) 또는 법인을 청산하기로 결정한 기관에서 승인합니다.

청산 법인의 채권자에게 금전적 금액을 지불하는 것은 Art에 의해 설정된 우선 순위에 따라 청산위원회가 수행합니다. 임시 청산 대차 대조표에 따라 러시아 연방 민법 64, 승인 날짜부터 시작하여 다섯 번째 우선 순위 채권자를 제외하고 승인 날짜로부터 한 달 후에 지불됩니다. 중간 청산 대차 대조표.

법인의 청산은 완료된 것으로 간주되며 이에 대한 항목이 법인의 통합 주 등록부(Unified State Register of Legal Entities)에 작성된 후 법인은 존재하지 않는 것으로 간주됩니다.

22. 채권자 채권의 처리 순서

법인 청산 절차의 주요 목표 중 하나는 채권자의 요구 사항을 충족시키는 것입니다. 청산위원회의 활동은 법인의 한 명의 채권자가 만족하지 않도록하는 것을 목표로합니다. 법인이 청산되면 채권자의 청구는 다음 순서로 충족됩니다.

1) 우선, 청산 법인이 생명이나 건강에 해를 끼칠 책임이있는 시민의 청구는 해당 시간 기반 지불의 자본화를 통해 충족됩니다.

2) 두 번째로 계약을 포함하여 고용 계약에 따라 일하는 사람과의 퇴직금 및 임금 지불 및 저작권 계약에 따른 보수 지불에 대한 합의가 이루어집니다.

3) 세 번째로, 청산된 법인의 재산 질권에 의해 담보된 채무에 대한 채권자의 청구가 충족됩니다.

4) 네 번째로 예산 및 예산 외 자금에 대한 의무 지불에 대한 부채가 상환됩니다.

5) 다섯째, 법률에 따라 다른 채권자와의 화해가 이루어진다.

시민으로부터 자금을 유치하는 은행 또는 기타 신용 기관을 청산할 때 우선 시민으로부터 자금을 유치하는 은행 또는 기타 신용 기관의 채권자인 시민의 주장과 의무적 기능을 수행하는 조직의 요구 사항 은행의 시민 예금 보험에 관한 법률에 따라 예금에 대한 보상 지불과 관련하여 예금 보험.

각 큐의 요구 사항은 이전 큐의 요구 사항이 완전히 충족된 후에 충족됩니다. 청산법인의 재산이 부족한 경우 법률에 달리 정하지 아니하는 한 변제할 채권액에 비례하여 해당 우선권의 채권자에게 배당한다.

청산 위원회가 채권자의 청구 충족을 거부하거나 고려를 회피하는 경우, 채권자는 법인의 청산 대차 대조표 승인 전에 청산 위원회에 대한 청구를 법원에 신청할 권리가 있습니다.

법원의 결정에 따라 채권자의 청구는 청산된 법인의 나머지 재산을 희생하여 충족될 수 있습니다. 청산위원회가 제시를 위해 정한 기간이 만료된 후에 제기된 채권자의 채권은 제때에 제출된 채권자의 채권이 충족된 후 남은 청산 법인의 재산에서 변제됩니다. 청산 법인의 재산 부족으로 인해 충족되지 않은 채권자의 청구는 해결 된 것으로 간주됩니다. 채권자가 법원에 청구를 하지 아니한 경우 청산위원회의 승인을 받지 아니한 채권자의 채권과 법원의 결정에 의하여 변제를 받지 아니한 채권도 소멸된 것으로 본다.

23. 비즈니스 파트너십 및 회사(법인)의 개념

러시아 연방 민법에 따라 비즈니스 파트너십 및 회사는 승인 된 (주식) 자본이 설립자 (참가자)의 주식 (기여)으로 분할 된 상업 조직으로 인식 됩니다. 따라서 경제 주체는 다음과 같은 특성을 가지고 있습니다.

1) 경제적 파트너십은 파트너십 또는 회사의 형태로 생성됩니다.

2) 비즈니스 파트너십 및 회사는 상업 조직입니다.

3) 비즈니스 파트너십에는 승인된 자본이 설립자의 지분으로 나누어져 있습니다.

경제 조직은 경제 활동에 종사하는 조직으로 이해됩니다. 경제 활동에는 기업가 정신이 포함되며 기업 법률 관계의 주제는 기업가 활동을 수행합니다.

러시아 연방에는 파트너십과 회사의 두 가지 유형의 경제 주체가 있으며 그 중에는 여러 아종이 있습니다.

비즈니스 파트너십은 자본을 기반으로 한 협회이고 비즈니스 파트너십은 개인 요소를 기반으로 하는 특정 개인의 협회입니다. 비즈니스 파트너십의 설립 문서는 설립 계약입니다. 경제 사회에서 - 헌장. 비즈니스 파트너십의 관리는 파트너십 참여자가 직접 수행하는 반면 복합 관리 장치는 회사에서 운영됩니다. 상업 조직과 개인 기업가만이 파트너십에 참여할 수 있습니다. 파트너의 물질적 책임은 제한되지 않습니다. 회사 구성원의 책임은 회사 공동 자본의 지분 범위로 제한됩니다.

경제 파트너십과 회사는 소유권을 기반으로 소유 재산이 부여됩니다. 경제적 파트너십 및 회사의 자산은 설립자(참여자)의 기부로 구성됩니다.

비즈니스 파트너십과 회사는 참가자 구성이 다릅니다.

비즈니스 파트너십에는 두 가지 유형이 있습니다. 비즈니스 파트너십은 일반 파트너십과 유한 파트너십(Limited Partnership)의 형태로 만들 수 있습니다.

비즈니스 회사는 주식 회사, 유한 책임 회사 또는 추가 책임 회사의 형태로 생성될 수 있습니다.

합명회사의 참여자 및 합자회사의 무한책임사원은 개별 기업가 및(또는) 상업 조직일 수 있습니다.

Участниками хозяйственных обществ и вкладчиками в товариществах на вере могут быть граждане и юридические лица. Государственные органы и органы местного самоуправления не вправе выступать участниками хозяйственных обществ и вкладчиками в товариществах на вере, если иное не установлено законом.

법률은 공개 주식 회사를 제외하고 비즈니스 파트너십 및 회사에 특정 범주의 시민이 참여하는 것을 금지하거나 제한할 수 있습니다.

24. 사업 제휴 및 회사(법인)의 권리 및 의무

경제적 파트너십과 회사는 고유한 법적 능력과 능력을 부여받습니다.

러시아 연방의 기업법을 연구할 때 중요한 것은 이러한 사람들의 일반적인 시민권이 아니라 특별한 지위와 관련된 이러한 사람들의 권리입니다. 기업 조직과 관련하여 그러한 권리가 존재하는 것은 기업 조직의 참여자가 조직 자본의 원천이며 조직의 자본금에 기여한다는 사실 때문입니다. 참가자에게 책임을 부여하는 것은 관리 활동을 수행하고 결정을 내리는 능력과 관련이 있습니다. 그들은 그러한 결정에 대해 책임을 져야 합니다.

참가자에게 권리와 의무를 부여하는 것은 다른 조직에서 동일하지 않으며 기업 법적 관계의 다양한 주체의 권한 범위가 일치하지 않습니다. 등의 양은 일치하지 않지만, 법인 참여자의 권리와 의무는 여전히 통일될 수 있습니다. 그것들은 국가 이익의 관점에서 근본적으로 중요합니다. 러시아 연방 민법은 비즈니스 파트너십 또는 회사 참가자의 권리와 의무를 규정합니다.

비즈니스 파트너십 또는 회사의 참가자는 다음과 같은 권리가 있습니다.

1) 제2항에 규정된 경우를 제외하고 파트너십 또는 회사의 업무 관리에 참여합니다. 러시아 연방 민법 84 및 주식 회사에 관한 법률;

2) 파트너십 또는 회사의 활동에 대한 정보를 받고 구성 문서에서 규정한 방식으로 회계 장부 및 기타 문서에 익숙해집니다.

3) 이익 분배에 참여한다.

4) 파트너십 또는 회사가 청산되는 경우 채권자와 화해 후 남은 재산의 일부 또는 그 가치를 받습니다.

비즈니스 파트너십 또는 회사의 참가자는 또한 러시아 연방 민법, 비즈니스 회사에 관한 법률, 파트너십 또는 회사의 구성 문서에서 제공하는 기타 권리를 가질 수 있습니다.

비즈니스 파트너십 및 회사 참가자의 권리는 의무에 해당합니다. 재산 성격의 의무를 포함하여 특정 의무를 부과하지 않고 권리를 부여하는 것은 불가능하기 때문입니다.

비즈니스 파트너십 또는 회사의 참가자는 다음을 수행해야 합니다.

1) 구성 문서에서 제공하는 방식, 금액, 방법 및 조건에 따라 기부합니다.

2) 파트너십 또는 회사의 활동에 대한 기밀 정보를 공개하지 않습니다.

비즈니스 파트너십 또는 회사의 참가자는 설립 문서에 명시된 기타 의무도 부담할 수 있습니다. 러시아 연방 민법에서 비즈니스 파트너십 및 회사 참가자의 권리를 규제하는 규범은 필수적이며 모든 비즈니스 파트너십 및 회사에서 준수해야 합니다. 동시에, 비즈니스 파트너십 참가자의 권리는 비즈니스 파트너십 또는 회사의 설립 문서에 의해 확장될 수 있습니다.

25. 비즈니스 파트너십 및 기업(법인)의 전환

비즈니스 파트너십 및 회사의 변환은 법인 변환에 대한 일반 규칙에 따라 수행됩니다.

비즈니스 파트너십 또는 회사의 변형은 자발적인 문제이며 그러한 변형에 대한 결정은 러시아 연방 법률이 규정한 방식에 따라 독립적으로 이루어집니다.

예술에 따라. 러시아 연방 민법 68조에 따라 한 유형의 비즈니스 파트너십 및 회사는 민법의 민법에 의해 설정된 방식으로 참가자 총회의 결정에 의해 비즈니스 파트너십 및 다른 유형의 회사 또는 생산 협동 조합으로 변환될 수 있습니다. 러시아 연방.

비즈니스 파트너십 및 회사의 경우 두 가지 변환 옵션이 가능합니다.

1) 경제적 파트너십 및 다른 유형의 회사로의 전환;

2) 생산협동조합으로의 전환.

기업 조직이 변형되는 동안 채권자가 올바르게 계산한 활동 조건이 가장 중요한 방식으로 변경될 수 있습니다. 이것은 필연적으로 그들의 권리에 영향을 미칠 것입니다. 따라서 국가는 동업을 회사로 전환할 때 무한책임사원의 추가 책임을 설정하여 채권자의 권리를 보호합니다.

합명회사가 회사로 전환되는 경우 회사의 참여자(주주)가 된 각 무한책임사원은 합명회사로부터 회사로 이전된 채무에 대해 XNUMX년간 그의 모든 재산으로 보조책임을 집니다. 이전 파트너가 자신의 주식(주식)을 소외한다고 해서 그러한 책임이 면제되지는 않습니다.

비즈니스 파트너십 및 변형의 자유가 충분히 큰 회사의 변형 가능성은 여전히 무제한이 아니며 어떤 경우에는 변형이 불가능하며 변형 가능성과 그러한 기회의 폭은 경제 주체의 유형에 따라 결정됩니다.

법인의 법적 지위에는 세 가지 유형의 변경이 있습니다. 조직 개편, 청산 및 비즈니스 파트너십 또는 회사의 전환입니다. 변환의 경우 가장 작은 변화가 발생합니다. 그 결과 시민 순환 참가자의 수가 변경되지 않고 여러 조직을 병합하는 복잡한 절차가 수행되지 않으며 승계 순서가 다른 관계가 없기 때문입니다. 조직. 청산은 그 결과 비즈니스 파트너십이나 회사가 존재하지 않고 법적 능력을 상실한다는 사실이 특징입니다.

청산의 결과, 청산된 조직과 다른 법인 조직 사이에는 승계 관계가 없습니다. 기업조직 개편의 결과 시민순환주제 구성에 양적 변화가 있으며, 이러한 주제는 기업이다.

26. 파산의 개념과 법적 내용

조직(법인)의 파산과 개인 기업가(개인)와 같은 시민을 구별하십시오.

파산은 금융 활동의 불만족스러운 결과에 대한 법인의 책임 유형 중 하나입니다.

파산과 관련된 관계는 러시아 연방 민법, 파산법 및 파산 분야의 국제 조약에 의해 규제됩니다.

지급 불능(파산)은 중재 법원이 인정한 채무자가 금전적 의무에 대한 채권자의 청구를 완전히 충족시키고 (또는) 의무적 지불 의무를 이행할 수 없는 상태를 말합니다.

파산은 여러 절차로 구성됩니다. 법인의 파산 사건을 고려할 때 다음과 같은 파산 절차가 적용됩니다.

1) 관찰;

2) 재정 회복;

3) 외부 관리;

4) 파산 절차

5) 합의서.

파산의 징후와 그 근거는 다음과 같습니다.

1) 금전적 의무 또는 의무적 지불 의무의 존재;

2) 이러한 의무를 이행해야 하는 날로부터 XNUMX개월 이내에 이러한 의무를 이행하지 않는 경우.

파산 절차는 중재 법원의 참여로 수행됩니다. 파산 절차에 대한 몇 가지 근본적으로 중요한 개념의 평가에서 모순을 피하기 위해 러시아 연방 법률, 특히 파산법은 파산과 관련된 많은 개념의 규범적 정의를 제공합니다.

채무자 - 개인 기업가 또는 법인을 포함한 시민으로서 금전적 의무에 대한 채권자의 요구를 충족할 수 없고 (또는) 파산법에 의해 설정된 기간 내에 의무적 지불 의무를 이행할 수 없습니다.

채권자 - 채무자와 관련하여 강제 지급, 퇴직금 지급 및 고용 계약에 따라 일하는 사람의 보수에 대한 금전적 의무 및 기타 의무를 청구할 권리가 있는 사람.

В отношениях, связанных с банкротством, позиции "должник" и "кредитор" не только указывают на стороны гражданского договора, они характеризуют в данном случае в первую очередь стороны процедуры банкротства, раскрывают сущность института банкротства. В гражданско-правовых договорах кредитор всегда противостоит должнику, при осуществлении банкротства такое противостояние больше не регулируется диспозитивными нормами, в силу вступают нормы о банкротстве, которые главным образом носят императивный характер.

채무자의 장은 법인의 단독 집행기관 또는 공동집행기관의 장으로 인정되며, 다른 사람이 위임장 없이 법인을 대신하여 활동을 하는 자로 인정됩니다.

27. 파산 경고

파산 방지는 파산 절차의 한 단계입니다. 파산절차를 진행함에 있어서 반드시 본 절차의 최종 단계에 도달하는 것은 아니며 일정한 법적 사실이 존재하는 경우에는 파산절차를 진행할 수 없습니다. 이러한 사실 중 하나는 레크리에이션 활동을 수행할 때 치유 효과가 있다는 것입니다. 파산 절차를 실행할 때 복잡하고 다단계적인 메커니즘이 실행되며 그 중요성은 조직의 재정적 붕괴를 방지하는 것입니다.

중재 법원은 주와 마찬가지로 파산 선언을 한 법인의 청산을 달성하는 목표를 모든 비용으로 설정하지 않으며, 이 경우의 주요 임무는 법인 자체와 채권자 모두에게 부정적인 경제적 결과를 방지하는 것입니다.

법인의 파산 방지에는 특정 조치의 생성이 포함됩니다. 이러한 조치는 최우선 순위이며 법인의 파산에 관한 법률은 다른 조치를 제공합니다. 파산법에 의해 파산 징후가 발생하는 경우 채무자의 수장은 채무자의 재산 소유자 인 단일 기업인 채무자의 창립자 (참가자)에게 정보를 보낼 의무가 있습니다. 파산 징후의 존재.

채무자의 설립자(참가자), 연방 집행 기관, 러시아 연방 구성 기관의 집행 기관, 지방 정부는 조직의 파산을 방지하기 위해 적시에 조치를 취해야 합니다.

조직의 파산을 방지하기 위해 채무자의 설립자(참가자)는 중재법원에 채무자 파산선고를 신청하기 전에 채무자의 지급능력 회복을 위한 조치를 취합니다. 채무자의 지급능력 회복을 위한 조치는 채권자 또는 다른 사람이 채무자와의 합의에 의거하여 할 수 있습니다.

파산을 예방하기 위한 조치 중 하나는 재판 전 회생이다.

재판 전 재조정은 파산을 방지하기 위해 단일 기업, 채무자의 창립자 (참가자), 채무자의 채권자 및 기타 사람과 같은 채무자의 재산 소유자가 취한 채무자의 지불 능력을 회복시키는 조치입니다.

채무자의 설립자(참가자), 채무자의 재산 소유자 - 단일 기업, 채권자 및 기타 개인은 파산 방지 조치의 범위 내에서 채무자에게 지불하기에 충분한 금액의 재정 지원을 제공받을 수 있습니다. 금전적 의무 및 의무 지불을 해제하고 채무자의 지급 능력을 회복합니다(심판 전 위생).

재정 지원의 제공은 재정 지원을 제공한 사람에게 유리한 채무자 또는 기타 사람의 인수를 수반할 수 있습니다.

28. 관찰 절차

감독은 채무자의 재산의 안전을 보장하고, 채무자의 재정 상태를 분석하고, 채권자 청구 등록부를 작성하고, 첫 번째 채권자 회의를 개최하기 위해 채무자에게 적용되는 파산 절차입니다.

감독은 중재 법원에서 신청자의 파산 청구의 유효성을 고려한 결과에 따라 도입됩니다.

감독은 중재 법원이 채무자에게 다른 파산 절차를 적용해야 하는 경우를 제외하고 채무자의 절차 신청을 수락한 날부터 도입됩니다.

파산 사건의 시기를 고려하여 감독을 완료해야 합니다.

감시 도입에 대한 중재 법원의 결정은 법적 사실로 인식되며 특정 법적 결과를 수반합니다.

중재 법원이 감독 도입에 대한 판결을 내린 날부터 다음과 같은 결과가 발생합니다.

1) 금전적 의무 및 의무 지불에 대한 채권자의 청구는 감독이 도입 된 날에 도래 한 기한은 파산법에서 정한 절차에 따라 채무자에게 제출할 수 있습니다. 채무자에 대한 청구;

2) 채권자의 요청에 따라 채무자로부터 자금 회수와 관련된 사건의 절차가 중단됩니다.

3) 채무자의 재산에 대한 체포 및 집행 절차 중에 부과된 채무자의 재산 처분에 관한 기타 제한을 포함하여 재산 회복을 위한 집행 문서의 집행이 중단됩니다. 단, 발효된 문서에 근거하여 발행된 집행 문서는 예외입니다. 감독 도입일 이전에 체납된 임금의 회수, 저작권 계약에 따른 보수의 지급, 타인의 불법 소유 재산 회수, 생명이나 건강에 대한 손해 배상, 도덕적 손해 배상에 관한 사법적 행위 손상;

4) 설립자(참여자)로부터의 철수, 채무자의 상환과 관련하여 채무자의 재산에 대한 지분(몫) 할당에 대한 채무자의 설립자(참여자)의 청구를 충족시키는 것은 금지됩니다. 발행 주식 또는 주식(주)의 실제 가치 지불

5) 발행 유가 증권에 대한 배당금 및 기타 지불을 금지합니다.

6) 파산법에 의해 설정된 채권자 청구의 만족 순서를 위반하는 경우 동질적인 반대 청구를 상쇄하여 채무자의 재정적 의무를 종료할 수 없습니다.

감독 도입에 대한 중재 법원의 판결은 중재 법원에서 채무자가 은행 계좌 계약을 맺은 신용 기관과 일반 관할 법원, 채무자 소재지의 수석 집행관 및 지사 및 대표 사무소를 권한 있는 기관에 전달합니다.

감독의 도입은 계속해서 권한을 행사하지만 권리가 다소 제한되는 채무자의 장 및 기타 관리 기관의 해임 사유가 아닙니다.

29. 중간관리자의 권리와 의무

법인과 관련하여 파산 절차에서 권한을 행사하는 특별한 인물은 임시 관리자입니다.

임시 관리자는 중재 법원에 의해 임시 관리자의 직무 수행에서 해임될 수 있습니다.

1) 중재 재판소가 파산 사건에 참여하는 사람의 불만을 충족시키는 것과 관련하여 임시 관리자가 직무를 수행하지 않거나 부적절한 수행이 신청인의 권리 또는 정당한 이익을 침해하는 경우, 또한 채무자 또는 채권자에게 손실을 초래했거나 초래할 수 있습니다.

2) 임시 수탁자로서 그 사람의 승인을 방해하는 상황이 발견된 경우(이러한 상황이 임시 수탁자로서의 사람의 승인 후에 발생한 경우 포함)

3) 기타 연방법이 정하는 경우.

임시 관리자는 다음과 같은 권리가 있습니다.

1) 파산의 요구 사항을 위반하여 채무자가 체결하거나 실행한 무효 거래의 무효 결과 적용에 대한 청구뿐만 아니라 거래 및 결정의 무효화에 대한 청구를 자체적으로 중재 법원에 제출합니다. 법;

2) 채권자의 청구에 대한 이의 제기

3) 중재 법원의 법원 세션에 참여하여 채권자의 청구에 관한 채무자의 이의의 유효성을 확인합니다.

4) 채무자의 재산의 안전을 보장하기 위해 추가 조치를 취하도록 요청하여 중재 법원에 신청합니다.

5) 채무자의 머리를 사무실에서 해임하기 위해 중재 법원에 신청하십시오.

6) 채무자의 활동과 관련된 모든 정보 및 문서를 수신합니다.

7) 파산법에서 정한 기타 권한을 행사합니다.

채무자의 관리 기관은 임시 관리자의 요청에 따라 채무자의 활동과 관련된 모든 정보를 제공할 의무가 있습니다. 임시 관리자는 비영구적으로 직무를 수행하는 법인의 집행 기관입니다. 그는 특정 기간에 조직의 활동을 관리합니다.

임시 관리자는 다음을 수행해야 합니다.

1) 채무자의 재산의 안전을 보장하기 위한 조치를 취합니다.

2) 채무자의 재정 상태를 분석하기 위해

3) 채무자의 채권자를 식별합니다.

4) 채권자의 청구 기록을 보관하십시오.

5) 감독 도입에 대해 채권자에게 통지합니다.

6) 채권자회의를 소집하고 개최한다. 감독이 끝나면 임시 관리자는 자신의 활동에 대한 보고서, 채무자의 재정 상태에 대한 정보 및 채무자의 지급 능력 회복 가능성 또는 불가능성에 대한 제안을 중재 법원에 제출해야 합니다. 임시 관리자는 감독 도입에 대한 공지를 게시를 위해 보내야 합니다. 임시 관리자는 감독 도입에 대한 중재 법원의 판결을 자신이 확인한 모든 채무자의 채권자에게 통지해야 합니다.

30. 채권자 첫 회의

중간관리자는 최초 채권자집회일을 결정하고 최초 채권자집회에 참가할 수 있는 모든 자에게 이를 통지한다. 의결권이 있는 첫 번째 채권자 회의의 참가자는 파산 채권자 및 채권자의 채권 등록부에 청구가 입력된 권한 있는 기관입니다.

채무자의 장, 채무자의 설립자(참가자)의 대표 및 채무자의 피고용인의 대표는 의결권 없이 최초의 채권자집회에 참석한다.

첫 번째 채권자 회의의 권한에는 다음이 포함됩니다.

1) 재정적 회생의 도입에 대한 결정 및 적절한 청원서와 함께 중재 법원에 신청하기

2) 외부 관리 도입에 대한 결정 및 중재 법원에 적절한 청원 제출

3) 채무자 파산선고 및 파산절차 개시를 신청하여 중재법원에 신청하기로 결정

4) 채권자 위원회 구성, 채권자 위원회의 양적 구성 및 권한 결정, 채권자 위원회 위원 선출

5) 행정관리인, 외부관리인, 파산관재인 후보자에 대한 요건 결정

6) 중재 법원에 중재 관리자 후보자를 제출해야 하는 자율 규제 기관의 결정;

7) 자율 규제 기관의 인가를 받은 레지스트라 중에서 레지스트라를 선택합니다.

8) 파산법에서 규정하는 기타 문제의 해결. 재정 회생 도입에 대한 채권자 회의의 첫 번째 결정에는 재정 회생 제안 기간, 승인된 재정 회생 계획 및 부채 상환 일정이 포함되어야 하며 관리 관리자 후보자에 대한 요구 사항도 포함될 수 있습니다.

외부 관리 도입에 대한 첫 번째 채권자 회의의 결정에는 제안된 외부 관리 기간이 포함되어야 하며 외부 관리인 후보에 대한 요구 사항도 포함될 수 있습니다.

채무자 파산을 선언하고 파산 절차를 개시하라는 청원서와 함께 중재 법원에 신청하기로 한 채권자 회의의 첫 번째 결정에는 파산 절차에 대한 제안된 기간과 파산 관재인의 후보 요건이 포함될 수도 있습니다.

중재법원은 제XNUMX차 채권자집회의 결정에 근거하여 재정회생 또는 대외행정의 도입에 관한 결정을 내리거나, 채무자에게 파산선고를 하고 파산절차를 개시하기로 결정하거나, 우호적인 합의를 승인하고 파산을 종료하는 경우 소송 절차.

채권자 회의가 파산 절차 중 하나의 적용에 대한 결정을 내리지 못한 경우 중재 법원은 사건의 고려를 연기하고 채권자에게 중재 법원이 정한 기한까지 적절한 결정을 내리도록 의무화합니다.

31. 중재 법원의 파산 소송 절차

중재 법원에서 파산 사건의 절차는 특별 명령으로 수행됩니다. 법인의 파산 사건을 고려할 때 중재 절차의 특성은 파산법에 의해 설정됩니다. 법인의 파산에 관한 사건은 채무자의 위치에 있는 중재 법원에서 고려합니다. 채무자 파산 선언 신청은 법인에 대한 총 청구 금액이 100 루블 이상이고 지정된 청구가 이행되어야 할 날짜로부터 XNUMX 개월 이내에 이행되지 않은 경우 중재 법원에서 수락합니다. 파산 사건은 중재 법원에 회부될 수 없습니다.

파산 사건에 참여하는 사람은 다음과 같습니다.

1) 채무자

2) 중재 관리자;

3) 파산채권자

4) 권한 있는 기관;

5) 파산법에 의해 규정된 경우, 연방 집행 기관 및 채무자의 소재지에서 러시아 연방 및 지방 정부의 구성 기관의 집행 기관

6) 재정회생을 위한 담보를 제공한 자

파산 절차에 관련된 사람은 다음과 같습니다.

1) 채무자의 직원 대표

2) 채무자 단일 기업의 재산 소유자 대표

3) 채무자의 설립자(참가자)의 대리인

4) 채권자회의 대표 또는 채권자위원회의 대표

5) 러시아 연방 중재 절차법 및 파산법에서 규정한 경우의 기타 사람.

중재법원은 재판을 위한 사건을 준비할 때 파산사건에 참여하는 자의 신청, 진정, 청원을 고려하고 채권자의 청구의 유효성을 판단하고 그 밖의 권한을 행사합니다. 파산 사건에 참여하는 자의 요청에 따라 중재 법원은 가상 또는 고의적인 파산 징후를 식별하기 위해 전문가 심사를 지정할 수 있습니다. 중재자는 당사자를 화해시키기 위한 조치를 취할 수 있습니다. 그러한 조치의 이행은 파산절차의 정지사유가 될 수 없다. 파산선고의 심사기간은 7개월로 정해져 있습니다.

파산 사건에 대한 고려 결과에 따라 중재 법원은 다음 사법 행위 중 하나를 채택합니다.

1) 채무자의 파산선고 및 파산절차 개시의 결정

2) 채무자의 파산선고를 거부하는 결정

3) 금융회생의 도입에 관한 결정

4) 대외행정 도입에 관한 결정

5) 파산절차종료결정

6) 채무자의 파산선고신청을 대가 없이 취하하는 결정

7) 화해 합의 승인에 대한 결정. 중재 법원이 신청, 청원 및 불만 사항을 고려한 결과 발행된 중재 법원 판결에 항소할 수 있습니다.

32. 재정 회복

재정적 회복은 자발적인 절차이며, 채권자 회의나 중재 법원에서 내리는 결정입니다.

재정 회복 절차는 채권자 회의 또는 중재 법원에서 채무자 및 제 XNUMX자의 요청에 따라 도입됩니다.

일반적으로 인정되는 절차에 따라 재정 회생은 채권자 회의의 결정에 따라 중재 법원에 의해 도입됩니다. 재정 회생 도입에 관한 결정이 내려짐과 동시에 중재 법원은 행정 관리자를 승인해야합니다.

중재 법원이 재정 회생 도입에 대한 판결을 내린 날부터 다음과 같은 결과가 발생합니다.

1) 금융 회생 도입일에 기한이 된 금전적 의무 및 의무 지급 지불에 대한 채권자의 청구는 청구를 제시하는 절차에 따라서만 채무자에게 제시될 수 있습니다. 파산법에 의해 설립된 채무자;

2) 이전에 채권자의 채권을 확보하기 위해 취해진 조치가 취소된 경우

3) 채무자의 재산 압류 및 재산 처분에 관한 채무자에 대한 기타 제한은 파산 절차의 틀 내에서만 부과될 수 있습니다.

4) 재산 회복에 관한 집행 문서의 실행이 중단됩니다.

5) 출구와 관련된 주식 할당에 대한 채무자의 설립자(참가자)의 요구 사항, 채무자가 발행된 주식을 매입하거나 주식의 실제 가치를 지불하는 것이 금지됩니다.

6) 발행 증권에 대한 대금 지급이 금지됩니다.

7) 유사한 반소를 상쇄하여 채무자의 금전적 의무를 종료하는 것은 허용되지 않습니다.

8) 금융 회생 도입일 이전에 발생한 금전적 의무 및 의무 지불 불이행 또는 부적절한 이행에 대한 벌금(벌금, 벌금), 미지급이자 및 기타 재정적 제재는 부과되지 않습니다.

입법자는 재정 회복 절차에서 채권자, 채무자의 채무를 담보로 제공하는 자(보증인 등) 및 질권자를 최대한 보호하기 위해 노력합니다. 이에 따라 채무자는 종종 이러한 사람들에 의해 자신의 행동이 제한됩니다.

재정 회복을위한 모든 조치가 계획되어 있으며 재정 회복을 위해 재정 회복 계획과 부채 상환 일정의 두 가지 문서가 기초로 사용됩니다. 이 두 문서는이 문서에 따라이 기간 동안 법인 및 그 기관의 모든 활동이 구축되고이 활동의 재무 결과가 평가되고 가장 중요하기 때문에 파산 절차를 이행하는 데 매우 중요합니다. 결정이 내려집니다.

33. 관리자의 권리와 의무

재정 회생을 수행 할 때 중재 법원에서 후보자를 승인 한 행정 관리자가 반드시 임명됩니다. 파산법에 따른 행정 관리자에게는 일련의 권리와 의무가 부여됩니다.

재정 재활 과정에서 행정 관리자는 다음을 수행해야 합니다.

1) 채권자의 청구 기록을 보관하십시오.

2) 채권자 회의를 소집한다.

3) 재정회수계획 및 채무상환일정의 이행상황에 대한 보고를 심의하고 채권자회의에 재정회수계획 및 채무상환일정의 이행상황에 대한 의견을 제시한다.

4) 재정 회복 계획 및 부채 상환 일정의 이행 진행 상황에 대한 정보를 채권자 회의(채권자 위원회)에 제출합니다.

5) 채권자의 현재 청구에 대한 채무자의 적시 이행, 재정 회복 계획 및 부채 상환 일정의 이행 진행 상황, 채권자 청구 상환을 위한 자금 이체의 적시성과 완전성에 대한 통제를 행사합니다. ;

6) в случае неисполнения должником обязательств требовать от лиц, предоставивших обеспечение исполнения должником обязательств в соответствии с графиком погашения задолженности, исполнения обязанностей, вытекающих из предоставленного обеспечения;

7) исполнять иные предусмотренные Законом о банкротстве обязанности.

관리 관리자는 다음과 같은 권리가 있습니다.

1) 채무자의 현재 활동에 대한 정보를 채무자 장에게 요구합니다.

2) 채무자가 수행하는 경우 인벤토리에 참여하십시오.

3) 채무자의 거래 및 결정을 조정하고 채무자의 거래 및 결정에 대한 정보를 채권자에게 제공합니다.

4) 채무자의 장을 해임하고 채무자의 재산의 안전을 보장하기 위한 추가 조치를 취하고 그러한 조치를 취소하도록 청원서와 함께 중재 법원에 신청합니다.

5) 파산법의 요구 사항을 위반하여 채무자가 체결하거나 실행한 무효 거래의 무효 결과 적용뿐만 아니라 거래 및 결정의 무효화에 대해 자체적으로 중재 법원에 청구를 제출합니다. , 다른 권한을 행사합니다.

행정 관리자는 재정 회생 조기 해지 사유가 발생한 날로부터 15일 이내에 재정 회생 조기 해지를 위해 중재 법원에 청원서를 제출하는 문제를 고려하기 위해 채권자 회의를 소집해야 합니다.

관리인은 채무자의 보고와 동시에 재정회수계획의 이행과정과 채권자의 채권추심 일정에 대한 의견을 채권자회의에 제출하여야 한다.

34. 외부 관리

외부 관리는 18개월 이하의 기간 동안 채권자 회의의 결정에 따라 중재 법원에 의해 도입되며, 6개월 이하로 연장될 수 있습니다. 채권자집회 또는 외부관리인의 요청에 의하여 외부관리의 약정기간을 단축할 수 있다.

외부 관리의 도입은 법적 사실이며 파산법에 명시된 기업과 그 관리에 대한 결과를 수반하며, 이는 외부 관리 도입일로부터 법적 관점에서 중요합니다.

1) 채무자의 장의 권한이 종료되고 채무자의 업무를 외부관리자에게 위탁하는 경우

2) 외부 수취인은 채무자를 해고하거나 채무자에게 다른 직업으로 옮기도록 제안하는 명령을 내릴 권리가 있습니다.

3) 채무자의 장 및 채무자의 기타 관리 기관의 권한이 외부 관리자에게 이전됩니다.

4) 이전에 채권자의 채권을 확보하기 위해 취해진 조치가 취소된 경우

5) 채무자의 재산 압류 및 재산 처분에 관한 채무자에 대한 기타 제한은 파산 절차의 틀 내에서만 부과될 수 있습니다.

6) 파산법에 의해 규정된 경우를 제외하고 금전적 의무에 대한 채권자의 청구 충족 및 의무 지급 지불에 대해 모라토리엄이 도입됩니다.

외부 관리의 도입으로 조직의 다양한 관리 기관의 역량이 변경됩니다. 관리 기관의 권한은 일부 채무자의 관리 기관과 외부 관리자에게 분할됩니다. 채무자의 관리 기관은 연방법에 의해 설정된 권한 범위 내에서 다음과 같은 결정을 내릴 권리가 있습니다.

1) 승인된 자본 증가와 관련하여 회사 정관에 대한 수정 및 추가의 도입;

2) 선언된 주식의 수, 명목 가치를 결정할 때;

3) 보통주를 추가로 배치하여 합자회사의 수권자본금을 증자한다.

4) 외부 관리 계획에 주식의 추가 발행 가능성을 포함하기 위해 채권자 회의에 청원서를 제출하는 경우;

5) 주주총회 개최 절차 결정

6) 채무자의 기업 매각 신청

7) 채무자의 자산 대체

8) 채무자의 설립자(참가자)의 대표자 선출

9) 주요 거래의 결론을 결정하기 위해 구성 문서에 따라 승인된 채무자의 관리 기관과 제XNUMX자 또는 제XNUMX자 간의 계약 체결 시, 채무자의 의무를 이행하기 위한 자금 제공 조건

10) 채무자의 추가 보통주 배치에 필요한 기타 결정.

주주총회 및 이사회(감독이사회), 채무자의 다른 관리 기관 개최에 사용된 자금은 외부 관리 계획에서 그러한 가능성이 제공되는 경우에만 채무자의 비용으로 상환됩니다.

35. 외부관리자의 권리와 의무

외부 관리자는 조직을 관리하는 영구적인 단독 기관이 아니며 그의 권한은 일시적이며 비영구적으로 독점적으로 행사됩니다. 외부 관리자는 특별 명령으로 권한을 부여받으며 외부 관리 도입과 동시에 중재 법원의 승인을 받습니다. 중재 법원은 외부 수취인의 승인에 대한 결정을 내립니다.

외부관리자의 승인에 대한 결정은 즉시 집행될 수 있으며 항소할 수 있다. 외부관리자는 그 지위에 따라 일정한 권리와 의무가 부여된다. 그 법적 능력은 독점적으로 특별한 성격을 띠고 있습니다.

외부 관리자는 다음과 같은 권리가 있습니다.

1) 외부 관리 계획에 따라 채무자의 재산을 처분합니다.

2) 채무자를 대신하여 화해 계약을 체결합니다.

3) 채무자의 계약 이행 거부를 선언합니다.

4) 무효 거래의 무효 결과 적용뿐만 아니라 거래 및 결정을 무효로 인식하기 위해 자체적으로 중재 법원에 청구를 제출합니다.

5) 파산법에서 규정한 기타 조치를 수행합니다.

외부 관리자는 다음을 수행해야 합니다.

1) 채무자의 재산을 관리용으로 수락하고 목록을 작성합니다.

2) 외부 관리 계획을 수립하고 채권자 회의 승인을 위해 제출합니다.

3) 회계, 재무, 통계 회계 및 보고를 수행합니다.

4) 정해진 절차에 따라 채무자에 대한 채권자의 청구에 이의를 제기합니다.

5) 채무자에 대한 채무를 회수하기 위한 조치를 취합니다.

6) 채권자의 청구 기록을 보관하십시오.

7) 외부 관리 계획에서 제공한 조치를 이행합니다.

8) 외부 관리 계획에서 제공한 조치의 이행에 대해 채권자 위원회에 알립니다.

9) 외부 관리 계획의 이행 결과에 대한 보고서를 채권자 회의에 제출합니다.

10) 기타 권한을 행사합니다. 외부 관리자의 권한에는 채권자의 청구 금액을 설정하고, 채무자의 재산을 처분할 수 있는 권한이 포함되며, 채무자의 거래 실행을 거부하는 권한도 포함될 수 있습니다. 외부관리인의 활동에서 가장 중요한 부분 중 하나는 채권단의 채권금액을 설정하는 것입니다. 채권자의 청구 금액을 설정하는 것은 결코 논쟁의 여지가 없습니다.

외부 관리인은 외부 관리 도입일로부터 XNUMX개월 이내에 채무자의 계약 및 기타 거래 이행을 거부할 권리가 있습니다. 이 경우 특별한 요구 사항을 준수해야 합니다. 채무자의 계약 및 기타 거래 이행의 거부는 당사자가 전체 또는 부분적으로 실행하지 않은 거래에 대해서만 선언될 수 있습니다. 그러한 거래가 채무자의 지급 능력 회복을 방해하거나 그러한 거래의 채무자가 그러한 거래를 실행하는 경우 유사한 상황에서 체결된 유사한 거래와 비교하여 채무자에게 손실이 발생합니다.

36. 외부관리자의 직무집행 정지 및 석방

외부 관리자는 조직을 관리하는 영구적인 단독 기관입니다. 따라서 그의 권한은 일시적이며 비영구적으로 독점적으로 행사됩니다.

외부 관리자의 권한 종료에는 두 가지 유형이 있습니다.

이러한 유형에는 직무 수행에서 외부 관리자의 석방 및 직무 수행에서 외부 관리자의 제거가 포함됩니다.

외부 관리자는 중재 법원에 의해 외부 관리자의 의무를 수행하는 것을 면제할 수 있습니다.

1) 외부 관리자의 요청에 따라 외부 관리자의 직무에서 그를 석방합니다.

2) 기타 연방법이 정하는 경우.

직무 수행에서 석방된 외부 관리자는 채무자의 회계 및 기타 문서, 인장 및 우표, 재료 및 기타 귀중품을 새로 승인된 외부 관리자에게 이전해야 합니다.

외부 관리자의 제거는 외부 관리자의 석방과 달리 강제적이며 일반적으로 외부 관리자 활동의 특정 부정적인 결과와 관련이 있습니다. 이 경우 외부관리자의 해임은 외부관리자의 부정행위에 대한 제재로 작용할 수 있다.

외부 관리자는 중재 법원에 의해 외부 관리자의 직무 수행에서 제외될 수 있습니다.

1) 외부 수취인이 자신에게 할당된 의무를 이행하지 않거나 부적절하게 이행하거나 규정된 조치를 이행하지 않은 경우 중재 법원에 청원을 제출하기로 한 채권자 회의의 결정에 근거 지급능력 회복을 위한 외부행정계획

2) 외부 관리자가 자신에게 할당된 업무의 불이행 또는 부적절한 수행에 대한 파산 사건에 참여하는 사람의 불만에 대한 중재 법원의 만족과 관련하여, 그러한 불이행 또는 부적절한 수행 의무가 불만 신청자의 권리 또는 정당한 이익을 침해하고 채무자 또는 채권자에게 손실을 초래하거나 초래할 수 있습니다.

3) 외부수신자 승인을 방해하는 사유가 발견된 경우 및 외부수신자임을 확인한 후 발생한 경우

4) 기타 연방법이 정하는 경우.

외부 수취인이 제거된 경우 중재 법원은 새 수취인을 승인합니다. 중재 법원은 새로운 외부 수취인의 승인에 대한 결정을 내립니다. 외부관리자의 승인에 대한 결정은 즉시 집행되며 항소할 수 있다.

37. 외부 관리 계획

외부 관리의 원칙 중 하나는 계획입니다. 이에 따라 외부 관리 방안을 마련하고 있다. 외부 관리인은 외부 관리 계획을 수립하고 이를 채권자 회의에 제출하여 승인을 받아야 합니다.

외부 관리 계획은 채무자의 지급 능력을 회복하기 위한 조치, 이러한 조치의 이행을 위한 조건 및 절차, 이행 비용 및 채무자의 기타 비용을 제공해야 합니다. 채무자의 지급능력은 파산의 징후가 없는 한 회복된 것으로 인정됩니다.

또한 외부 관리 계획은 연방법에 의해 설정된 요구 사항을 준수하고 채무자의 지불 능력을 회복하는 기간을 제공해야하며 규정 된 기간 내에 채무자의 지불 능력을 회복 할 가능성에 대한 정당성을 포함해야합니다.

계획은 채무자의 지급 능력을 회복하기 위해 다음과 같은 조치를 제공할 수 있습니다.

1) 생산의 재프로파일링;

2) 수익성이 없는 산업의 폐쇄;

3) 미수금 회수

4) 채무자의 재산 일부 매각

5) 채무자의 청구권 양도

6) 채무자의 설립자(참가자) 또는 제XNUMX자 또는 제XNUMX자에 의한 채무자의 의무 이행

7) 참가자 및 제 XNUMX자의 기부금을 희생하여 채무자의 승인된 자본의 증가;

8) 채무자의 추가 보통주 배치

9) 채무자의 기업 매각

10) замещение активов должника;

11) иные меры по восстановлению платежеспособности должника.

채권자집회에서 승인한 외부관리계획서는 채권자집회일로부터 5일 이내에 외부관리자가 중재법원에 제출하여야 한다.

외부행정이 도입된 날부터 4개월 이내에 외부행정계획이 중재법원에 제출되지 않으면 중재법원은 채무자의 파산선고 및 파산절차 개시를 결정할 수 있다.

외부 관리 계획은 권리 및 정당한 이익이 침해된 개인(들)의 요청에 따라 파산 사건을 심리하는 중재 법원에 의해 전체 또는 일부 무효로 선언될 수 있습니다. 외부 관리 계획의 전체 또는 일부를 무효화하는 결정에 대해 이의를 제기할 수 있습니다. 외부 관리 계획은 검토를 위해 규정된 방식으로 수정될 수 있습니다. 외부 관리 계획에 규정된 경우 채무자의 재산 목록 및 평가 후 외부 관리인은 채무자의 재산을 공개 경매로 매각할 권리가 있습니다. 채무자의 지불 능력을 회복하기 위해 외부 관리 계획은 추가 보통주를 배치하여 주식회사인 채무자의 정관 자본금을 증가시킬 수 있습니다.

추가 보통주를 배치하여 승인된 자본의 증가는 채무자의 관리 기관의 요청이 있는 경우에만 외부 관리 계획에 포함될 수 있습니다.

38. 외부관리자의 보고

외부 관리자는 채권자 회의를 위해 외부 관리자의 보고서를 제출해야 합니다.

1) 외부 관리 결과에 근거

2) 외부행정의 조기종료 사유가 있는 경우

3) 채권자 회의를 소집할 권한이 있는 자의 요청에 따라

4) 채권자채권등록부에 포함된 모든 채권자채권을 충족할 수 있는 자금이 축적된 경우.

외부 관리자의 보고서에는 다음이 포함되어야 합니다.

1) 마지막 보고일 현재 채무자의 대차대조표

2) 현금흐름표

3) 채무자의 손익계산서

4) 금전적 의무에 대한 채권자의 청구를 충족하고 채무자의 의무 지불 지불에 사용할 수 있는 채무자의 무료 현금 및 기타 자금 가용성에 대한 정보

5) 채무자의 잔여 미수금 내역 및 채무자의 잔여 미실현 청구권에 대한 정보

6) 채권자 채권 등록부에 포함된 충족된 채권자 채권에 대한 정보

7) 채무자의 나머지 미지급금 상환 가능성에 대한 기타 정보.

외부 관리인의 보고서에는 채권자 청구 등록부를 첨부해야 합니다.

В отчете внешнего управляющего должно содержаться одно из предложений:

1) о прекращении внешнего управления в связи с восстановлением платежеспособности должника и переходе к расчетам с кредиторами;

2) 설정된 외부 관리 기간의 연장

3) 채권자 클레임 등록부에 따른 모든 채권자 클레임의 충족과 관련된 절차 종료 시

4) 외부 관리 종료 및 중재 법원에 채무자 파산 선언 및 파산 절차 개시에 대한 청원 제출.

외부 관리자의 보고서는 중재 법원의 의무적인 고려 대상입니다.

외부수신인의 보고서가 채권자집회에서 강제심의 대상인 경우 채권자집회에서 심의한 외부수신인의 보고서와 채권자집회의 의사록은 늦어도 5일 이내에 중재법원에 송부되어야 한다. 채권자집회일부터

외부 관리자의 보고서에는 다음이 수반되어야 합니다. 채권자 회의 날짜를 기준으로 한 채권자 청구 및 채권자 회의의 결정에 반대하거나 투표에 참여하지 않은 채권자의 불만 사항.

외부 수신자의 보고서 및 그의 행동에 대한 불만이 있는 경우 외부 수신자의 보고서를 받은 날로부터 XNUMX개월 이내에 중재 법원에서 고려합니다.

외부관리자의 보고를 검토한 결과에 따라 결정됩니다.

39. 파산에서 파산 절차의 개념

중재 법원이 채무자 파산 선언에 대한 결정을 채택하면 파산 절차가 시작됩니다. 경쟁 절차는 6년 동안 도입됩니다. 파산 절차의 기간은 사건에 참여하는 자의 요청에 따라 XNUMX개월 이내로 연장될 수 있습니다.

파산 절차 기간의 연장에 대한 중재 법원의 결정은 즉시 집행되며 파산법이 정하는 방법에 따라 항소할 수 있습니다.

채무자의 설립자(참가자) 또는 파산 절차가 종료되기 전의 제XNUMX자 또는 제XNUMX자는 채권자의 채권 등록부에 따라 모든 채권자의 채권을 동시에 충족하거나 채무자에게 충분한 자금을 제공할 권리가 있습니다. 모든 채권자의 청구를 만족시킵니다.

채무자 파산선고 및 파산절차개시 결정이 중재법원에서 채택된 날부터:

1) 파산 절차 개시 전에 발생한 금전적 의무 이행 기한 및 채무자의 의무 지급 기한이 도래한 것으로 간주됩니다.

2) 모든 유형의 채무자의 부채에 대한 과태료(벌금, 과태료), 이자 및 기타 재정적 제재의 발생이 종료됩니다.

3) 채무자의 재정 상태에 대한 정보가 더 이상 기밀 또는 상업 비밀로 분류되지 않습니다.

4) 채무자의 재산을 양도하거나 사용을 위해 재산을 제XNUMX자에게 양도하는 것과 관련된 거래의 체결은 파산법에 규정된 방식으로만 허용됩니다.

5) 파산법에서 달리 규정하지 않는 한, 이전에 도입된 파산 절차 과정에서 실행된 집행 문서를 포함하여 집행 문서의 집행이 종료됩니다.

6) 금전적 의무에 대한 채권자의 모든 청구, 강제 지불, 기타 재산 청구(소유권 인정 청구 제외), 도덕적 손해 복구 청구, 타인의 불법 재산 복구 청구 소유권, 무효 거래 무효화 및 무효화 결과 적용 및 기타 현재 의무는 파산 절차 중에만 제시될 수 있습니다.

7) 집행이 중단된 집행 문서는 집행관이 파산 관재인에게 이전해야 합니다.

8) 채무자의 재산에 대해 이전에 부과된 체포 및 채무자의 재산 처분에 대한 기타 제한이 제거됩니다. 채무자의 재산에 대한 체포 해제의 근거는 채무자 파산을 선언하고 파산 절차를 개시하는 법원의 결정입니다. 채무자의 재산에 대한 새로운 체포 및 채무자의 재산 처분에 대한 기타 제한을 부과하는 것은 허용되지 않습니다.

9) 채무자의 의무는 파산법에 규정된 경우와 방식으로 이행됩니다.

40. 파산관재인의 권리와 의무

중재법원은 채무자의 파산선고 및 파산절차개시의 결정을 할 때 파산관재인과 파산관재판관의 보수액을 승인하고 이에 대한 결정을 내림으로써 즉시집행하고 항고할 수 있다.

파산관재인은 파산절차가 종료될 때까지 그 직무를 대행한다.

채무자 파산선고 및 파산절차 개시에 관한 정보의 공표는 파산관재인이 한다.

파산 관재인은 매우 광범위한 권한을 부여받습니다. 파산관재인의 승인을 받은 날부터 파산절차가 종료되거나 화해계약이 체결되거나 파산관재인이 해임될 때까지 채무자의 장 및 기타 관리기관의 권한을 행사한다. 채무자.

파산 관재인은 다음을 수행해야 합니다.

1) 채무자의 재산을 인수하고 인벤토리를 수행합니다.

2) 파산법에 규정된 경우를 제외하고 채무자의 재산을 평가하기 위해 독립적인 감정인을 고용합니다.

3) 파산 절차가 시작된 날로부터 한 달 이내에 채무자의 직원에게 다가오는 해고에 대해 알립니다.

4) 채무자의 재산의 안전을 보장하기 위한 조치를 취합니다.

5) 채무자의 재정 상태를 분석합니다.

6) 파산법에 규정된 방식으로 채무자의 추심을 위해 채무가 있는 제XNUMX자에게 청구를 제출합니다.

7) 정해진 절차에 따라 채무자에 대한 채권자의 청구에 이의를 제기합니다.

8) 파산법에서 달리 규정하지 않는 한 채권자의 청구 기록을 보관합니다.

9) 제XNUMX자가 보유한 채무자의 재산을 검색, 식별 및 반환하기 위한 조치를 취합니다.

10) 기타 파산법에서 정하는 업무를 수행합니다.

파산 관재인은 다음과 같은 권리가 있습니다.

1) 채무자의 재산을 처분한다.

2) 채무자의 장을 포함한 채무자의 고용인을 해고한다.

3) 계약 및 기타 거래에 대한 거부를 선언합니다. 파산관재인은 채무자의 지급능력을 회복할 수 없는 사정이 있는 경우에는 채무자의 계약이행거부를 선언할 수 없다.

4) 연방법에 따라 의무적으로 보관해야 하는 채무자의 문서 보관을 위해 이전합니다.

5) 채무자가 한 거래의 무효화에 대한 청구를 제기합니다.

6) 자신에게 할당된 직무 수행과 관련된 기타 권리를 행사할 수 있습니다.

파산 절차가 진행되는 동안 파산 관재인은 채무자의 재산을 조사하고 평가합니다. 이를 위해 파산 관재인은 독립적인 감정인 및 기타 전문가를 고용합니다.

41. 화해계약의 체결

화해계약은 분야간 기관이며, 각 법률분야에서 화해계약의 체결은 이 산업의 특성인 법률관계와 관련하여 독특한 내용으로 채워져 있다.

중재 법원이 사건을 고려하는 모든 단계에서 우호적인 합의가 체결될 수 있습니다.

파산 채권자 및 권한 있는 기관의 합의 체결 결정은 채권자 회의에서 결정됩니다.

채무자의 화해합의의 결정은 채무자 시민 또는 채무자의 장을 대행하는 채무자법인의 장이, 외부관리인 또는 파산관재인이 한다. 우호적 인 계약에 의해 제공되는 권리와 의무를 가정하는 제 XNUMX자의 우호적 인 계약에 참여가 허용됩니다.

화해 합의는 중재 법원에서 승인합니다. 우호적 합의는 중재 법원의 승인일로부터 채무자, 파산 채권자 및 권한 있는 기관, 그리고 우호적 합의에 참여하는 제XNUMX자에 대해 발효되며 채무자, 파산 채권자, 권한 있는 기관을 구속합니다. 그리고 우호적인 계약에 참여하는 제XNUMX자. 발효된 화해 합의를 일방적으로 거부하는 것은 허용되지 않습니다.

파산법은 감독, 재정 회복, 외부 관리 및 파산 절차 과정에서 화해 합의를 체결하는 세부 사항을 규정합니다.

채무자 측에서 합의 계약을 체결하기로 한 결정은 시민 채무자, 채무자의 수장(법인 또는 해당 수장 역할을 하는 사람)이 내립니다.

화해계약은 임시관리인과의 합의 대상이 아닙니다.

정산 계약은 관리 관리자와의 합의 대상이 아닙니다.

파산절차에서 채무자의 화해합의의 결정은 파산관재인이 한다.

화해계약서의 형식 및 내용에 대한 요구사항을 포함하여 화해계약서에 특정 요구사항이 부과됩니다.

화해 계약은 서면으로 체결됩니다.

우호적 인 합의는 첫 번째 및 두 번째 우선 순위 채권자의 청구에 대한 부채 상환 후에 만 중재 법원에서 승인 될 수 있습니다. 채무자, 외부 관리인 또는 파산 관리인은 우호적인 합의가 이루어진 날로부터 5일 이상 10일 이내에 중재 법원에 우호적인 합의 승인 신청서를 제출해야 합니다.

새로운 파산 사건에서 채무자와 관련하여 파산 절차가 도입된 경우를 제외하고 모든 파산 채권자 및 권한 있는 기관에 대한 화해 합의의 종료는 파산 절차 재개의 근거입니다.

42. 완전한 파트너십의 개념과 그 특징

완전한 파트너십에 대한 조항은 비즈니스 파트너십 및 회사의 유형에 대해 알려주는 러시아 연방 민법의 일부를 엽니다. 한 이름 또는 다른 이름의 일반 파트너십은 오랫동안 알려져 왔으며 이상적이지는 않지만 최소한 대출 측면에서 가장 바람직한 조직입니다. 일반 파트너십에는 이러한 형태의 관리를 다른 모든 관리 방식과 구별할 수 있는 여러 가지 기능이 있습니다. 합명회사는 합자회사 및 추가 책임 회사에 가장 가깝습니다.

"일반 파트너십은 기업 활동의 공동 조직을 위해 구성원의 개인 참여와 재산의 조합으로 인해 다른 법인과 다른 법인의 조직 및 법적 형태 중 하나입니다. 일반 파트너십은 독립적 인 주제로 유통됩니다. 자신을 대신하여 제XNUMX자와 거래하고, 자신의 이름으로 재산에 대한 권리를 취득하고, 의무를 부담하고 법원에서 스스로 행동하는 권리의 합명회사입니다. 합명회사는 구성원의 재산과 다른 고유한 재산을 가지고 있습니다."

파트너십에는 일반 파트너십과 유한 파트너십의 두 가지 유형이 있습니다.

파트너십은 완전한 것으로 인식되며, 참가자(일반 파트너)는 그들 사이에 체결된 계약에 따라 파트너십을 대신하여 기업 활동에 참여하고 재산에 대한 의무에 대해 책임이 있습니다.

따라서 일반 파트너십의 특징은 다음과 같습니다.

1) 조직입니다.

2) 여러 참가자로 구성됩니다.

3) 각 참가자는 무한책임사원이며, 따라서 합명회사 및 합명회사 참여와 관련하여 다른 사람과 관련하여 일련의 권리와 의무를 부여받습니다.

4) 회원을 파트너십으로 연결하고 파트너십의 활동은 러시아 연방 법률에 따라 독립적으로 체결 한 계약에 의해 결정됩니다.

5) 모든 무한책임사원은 합명회사의 채권자에게 그들의 모든 재산에 대해 책임이 있습니다.

6) 일반 파트너십은 기업가 활동, 즉 체계적인 이익 추출을 목표로하는 활동을 수행합니다.

7) 일반 파트너십에 관리 기관이 없습니다.

8) 합명회사의 참여자가 회사를 대신하여 행동합니다.

일반 파트너십은 비즈니스 회사의 관례와 같이 자본이 아닌 사람의 조합이므로 개인 요소는 일반 파트너십에서 매우 중요합니다.

완전한 파트너십에는 조직을 대표하는 경영진이나 기타 조직이 없는 것이 특징입니다. 파트너십의 모든 업무는 전체 파트너가 공동으로 관리합니다.

43. 합자회사 관리

러시아 민법은 완전한 파트너의 평등 원칙에서 출발합니다. 러시아 연방 민법에 따라 재산 및 파트너십 업무 관리와 관련하여 동등한 권리가 부여됩니다.

일반적으로 합명회사의 각 참가자는 하나의 투표권을 갖습니다. 그러나 이 규범은 처분적이며 정관은 참가자의 투표수를 결정하는 다른 절차를 제공할 수 있습니다.

파트너십의 각 참가자는 파트너십 사업을 수행할 권한이 있는지 여부에 관계없이 비즈니스 수행에 대한 모든 문서를 숙지할 권리가 있습니다.

파트너십 참가자의 동의를 포함하여 이 권리 또는 제한을 포기하는 것은 무효입니다.

합명회사의 사업을 수행하기 위한 3가지 가능한 절차가 있습니다:

1) 러시아 연방 민법에 의해 수립된 일반 규칙에 따라(일반 파트너십의 모든 참가자는 파트너십 업무를 수행하고 각 참여자는 파트너십을 대신하여 행동할 권리가 있습니다)

2) 일반 파트너가 협회 각서에 따라 일반 파트너십 업무를 수행하는 절차를 독립적으로 결정할 수 있도록 하는 러시아 연방 민법의 처분 규범에 따라;

3) 협회 각서 체결시 무한책임사원이 러시아연방 민법에 의해 결정된 무한책임사원 업무 수행 절차에 만족하지 않는 경우 수행을 위한 다른 절차를 제공할 권리가 있습니다. 특히, 그들은 다음과 같은 형태로 합명회사 업무를 수행할 가능성을 제공할 수 있습니다.

a) 합명회사의 모든 참가자가 공동으로 수행하는 사업 수행

b) 일반 파트너십의 업무 관리를 일반 파트너십의 개별 참가자에게 위임합니다.

참여자가 파트너십 업무를 공동으로 수행하는 경우 각 거래를 완료하기 위해 파트너십의 모든 참여자의 동의가 필요합니다.

무한책임사원의 권한 결정은 주로 그러한 사원 간의 법적 관계를 규제하는 것을 목표로 합니다. 제XNUMX자와의 관계에서, 파트너십은 파트너십이 제XNUMX자가 계약 당시 알았거나 알았어야 했음을 입증하지 않는 한 파트너십 참가자의 권한을 제한하는 협회 각서의 조항을 참조할 자격이 없습니다. 파트너십 참여자가 파트너십을 대신하여 행동할 권리가 없다는 거래.

합명회사의 개별 참여자의 권한은 절대적이지 않고 변경될 수 있지만 그러한 변경은 합명회사와 그 구성원의 법적 지위의 안정성을 고수할 필요가 있기 때문에 충분히 타당한 이유가 있어야 합니다. . 한 명 이상의 참가자에게 부여된 파트너십의 업무를 수행할 수 있는 권한은 특히 다음과 같은 결과로 심각한 근거가 있는 경우 파트너십의 한 명 이상의 다른 참가자의 요청에 따라 법원에 의해 종료될 수 있습니다. 권한을 부여받은 사람(사람)이 직무를 심각하게 위반하거나 업무를 합리적으로 관리할 수 없는 경우. 법원 결정에 따라 파트너십의 설립 계약에 필요한 수정이 이루어집니다.

44. 일반 파트너십 참가자

완전한 파트너십에는 두 가지 유형의 참가자가 있습니다. 이들은 일반 파트너, 즉 창립자와 일반 파트너가 아닌 일반 파트너입니다. 설립자가 아닌 파트너는 이미 설립된 일반 파트너십에 가입한 결과로 자신의 지위를 부여받습니다. 일반 파트너십은 이 조직의 의무와 관련하여 높은 수준의 책임을 의미하며, 이는 이 조직적이고 합법적인 경제 활동 형식의 가장 두드러진 특징입니다.

일반 파트너십 참가자의 구성은 일반 파트너 수를 늘리는 방향과이 수를 줄이는 방향으로 변경 될 수 있습니다. 전체 파트너 중 하나가 회사에서 퇴출하는 것은 거의 항상 회사 전체에 부정적인 결과를 초래하기 때문에 항상 회사에 바람직하지 않은 현상입니다. 경우에 따라 무한책임사원의 탈퇴는 무한책임사원의 청산을 수반할 수 있습니다. 일반 파트너십 참가자 구성의 변경은 여러 가지 이유로 가능합니다. 완전한 파트너십에서 자발적 및 비자발적으로 참가자 구성을 변경할 수 있습니다. 합자회사 참여는 최소한 완전한 법적 능력과 특정 물질적 자원의 소유와 같은 조건이 있는 경우에만 가능합니다. 그 중 적어도 하나가 손실되면 참가자는 더 이상 기업 활동을 수행할 수 없습니다. 일반 파트너십 참여 종료는 다음과 같은 경우 가능합니다.

1) 파트너쉽에서 참가자의 탈퇴;

2) 완전한 파트너십에 참여하는 참가자의 사망;

3) 참가자 중 한 명이 실종된 것으로 인식

4) 완전한 파트너십의 참가자 중 한 명이 능력이 없거나 제한된 능력으로 인정;

5) 참가자를 지급불능(파산)으로 인정

6) 법원 결정에 의한 조직 개편 절차 참가자 중 한 사람과 관련된 발견;

7) 파트너십에 참여하는 법인의 청산

8) 참가자 중 한 명의 채권자는 공유 자본에 대한 자신의 지분에 해당하는 재산의 일부에 대한 압류;

9) 일반 파트너십에서 제외.

무한책임사원의 철회는 그의 일부 남용과 관련이 있을 수 있으며 강제적으로 수행될 수 있습니다. 완전한 파트너십의 참가자는 나머지 참가자의 만장일치 결정과 이에 대한 심각한 근거가 있는 경우, 특히 이 참가자의 중대한 위반의 결과로 법정에서 참가자 중 한 명을 파트너십에서 제외하도록 요구할 권리가 있습니다. 업무를 합리적으로 수행할 수 없거나 업무를 수행할 능력이 없음. 절차의 특성에 특별한 주의를 기울여야 하며, 그 결과 완전한 파트너십에서 제외됩니다. 이 예외는 다음 경우에만 가능합니다.

1) 일반 파트너십의 나머지 참가자의 만장일치 결정에 의해;

2) 사법 절차에서;

3) 참가자가 직무를 중대하게 위반하거나 업무를 수행할 수 없는 것으로 밝혀진 경우.

45. 합명회사의 청산

청산은 합명회사를 포함한 법인의 활동 종료를 위한 기초입니다. 완전한 파트너십의 청산은 완전한 파트너십의 법적 능력의 종료, 완전한 파트너십의 권리 상실 및 참가자 간의 파트너십 관계의 종료를 수반합니다.

완전한 파트너십의 종료는 청산을 통해서만 가능한 것이 아닙니다. 일반 파트너십은 예를 들어 일반 파트너십의 합병, 가입, 분리, 분할과 같은 다른 절차의 결과로 종료되거나 변형될 수 있습니다. 이러한 모든 유형의 변환에 공통적인 것은 생산의 결과로 새로 생성된 조직과 기존 조직 간에 승계 관계가 나타난다는 것입니다. 합명회사의 청산은 승계관계의 성립을 의미하지 않는 합명회사의 종료입니다. 완전한 파트너십의 추가 존재가 불가능하거나 부적절하다면 완전한 파트너십의 청산은 다양한 근거로 수행됩니다.

합명회사의 청산은 자발적 및 비자발적 모두 가능합니다.

일반 파트너십은 Art에 명시된 법인의 청산에 대한 일반적인 근거로 청산됩니다. 법인이 청산 될 수있는 러시아 연방 민법 61 :

1) по решению его учредителей (участников), в том числе в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с достижением цели, ради которой оно создано;

완전한 파트너십의 청산에 대한 법원의 결정에 의해 설립자(참가자) 또는 구성 문서에 의해 법인을 청산할 권한이 있는 기관에 완전한 파트너십의 청산을 수행할 의무가 할당될 수 있습니다.

일반 파트너십도 Art에 따라 청산됩니다. 지급 불능(파산)으로 인식되어 러시아 연방 민법 65조.

합명회사에 한 명의 참가자만 남아 있는 경우 일반 합명회사도 청산됩니다.

46. 믿음에 대한 파트너십의 개념, 그 특징

비즈니스 파트너십은 유한 파트너십과 완전한 파트너십의 두 가지 형태로 생성됩니다. 용량의 범위가 완전히 일치하지 않습니다. 무한책임조합원은 무한책임사원으로만 구성되며, 믿음에 따른 조합(합자회사)은 조합을 대신하여 기업가적 활동에 참여하는 참여자와 함께 자신의 재산(일반 조합원)에 대한 조합의 의무를 책임지는 조합입니다. ), 한 명 이상의 참가자-기고자 (유한 파트너)가 있으며, 이들은 파트너십 활동과 관련된 손실 위험을 부담하며, 기여 금액 한도 내에서 기업가적 구현에 참여하지 않습니다. 파트너십을 통한 활동. 그러한 사람의 법인에의 참여는 완전한 파트너십에서 불가능합니다.

믿음의 동반자 관계의 특징은 다음과 같습니다.

1) 법인입니다.

2) 합자회사 형태로 조직되어 있습니다.

3) 일반 파트너 또는 기여자인 참가자로 구성됩니다.

4) 무한책임사원은 모든 재산에 대한 무한책임사원의 의무에 대해 책임을 집니다.

5) 유한책임사원(참가자-기부자)은 자신이 기여한 금액의 한도 내에서 합자회사 활동과 관련된 손실 위험을 부담합니다.

6) 합자회사는 합자회사 관리에 참여하지 않습니다.

합자회사의 구성원은 기업 활동에 종사하는 개인과 법인이 될 수 있습니다.

합명회사와 합자회사의 법적 지위는 대체로 유사합니다. 대부분의 경우 합자회사의 위치를 규율하는 규칙은 완전 합자회사에 대한 규칙과 유사하지만, 합자회사 관리에 참여하지 않고 기타 법적 기능이 있는 경우 합자회사의 구성원 자격. 합자회사에 참여하는 무한책임사원의 위치와 합명회사 의무에 대한 책임은 합명회사 참가자에 대한 러시아 연방 민법 규칙에 따라 결정됩니다.

합자회사의 활동은 기업가적이며 합자회사 자체는 상업 조직입니다.

러시아 연방 민법은 합자회사의 회사 이름에 모든 무한책임사원의 이름(이름)과 "합자회사" 또는 "합자회사"라는 단어 또는 이름(이름 ) "및 회사"라는 단어와 "합자회사" 또는 "합자회사"라는 단어가 추가된 최소 한 명의 무한책임사원.

Правовое положение товарищества на вере определяется учредительным договором, который является основным и единственным учредительным документом такого товарищества. Учредительный договор подписывается всеми полными товарищами. Вкладчики товарищества на вере учредительный договор не заключают и не подписывают. Регистрация товарищества на вере прекращается его ликвидацией.

47. 유한 책임 회사

유한 책임 회사

(LLC)는 기업가 활동의 독립적인 조직 및 법적 형태입니다.

유한 책임 회사는 한 명 이상의 사람이 설립 한 회사이며 승인 된 자본은 구성 문서에 의해 결정된 크기의 주식으로 나뉩니다. 유한 책임 회사의 징후:

1) 법인입니다.

2) 비즈니스 회사입니다.

3) 승인된 자본이 있습니다.

4) 한 명 이상의 사람이 설립한 경우

5) 승인된 자본은 설립자 수에 따라 주식으로 분할됩니다.

6) 구성 문서가 있습니다.

7) 회사의 참여자는 회사의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다.

8) 회사의 참가자는 자신의 기여 가치 내에서 손실 위험을 부담합니다.

Общество имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, т. е. наделено гражданской правоспособностью и выступает в качестве самостоятельного участника гражданского оборота. Общество может иметь гражданские права и нести гражданские обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных федеральными законами, если это не противоречит предмету и целям деятельности, определенным ограниченным уставом общества. Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется федеральным законом, общество может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии). Если условиями предоставления лицензии на осуществление определенного вида деятельности предусмотрено требование осуществлять такую деятельность как исключительную, общество в течение срока действия лицензии вправе осуществлять только виды деятельности, предусмотренные лицензией, и сопутствующие виды деятельности.

LLC는 생성 순간부터 법적 능력이 부여됩니다. 회사는 법인의 주 등록에 관한 연방법에 의해 설정된 절차에 따라 주 등록 순간부터 법인으로 설립 된 것으로 간주됩니다.

LLC는 고정 기간 또는 무기한으로 설립될 수 있습니다. 일반적으로 회사는 정관에서 달리 규정하지 않는 한 시간 제한 없이 설립됩니다.

유한 책임 회사의 권리는 의무와 밀접한 관련이 있습니다. 민사 이직의 본격적인 주체인 사회는 체납 주체이므로 모든 재산에 대한 의무에 대해 독립적으로 책임을 집니다. 동시에 회사의 두 참가자는 회사의 의무에 대해 책임을 지지 않으며 회사는 참가자의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다.

48. 유한책임회사의 구성문서

유한 책임 회사의 설립 문서는 설립자가 서명한 정관과 그들이 승인한 정관입니다. 한 사람이 회사를 설립한 경우 설립 문서는 정관입니다.

유한 책임 회사의 구성 문서에는 회사의 승인된 자본 규모에 대한 조건이 포함되어야 합니다. 각 참가자의 주식 크기; 기부금을 기부하기 위한 규모, 구성, 조건 및 절차, 기부 의무 위반에 대한 참여자의 책임; 만장일치로 또는 자격을 갖춘 과반수 투표에 의해 결정되는 문제에 대한 결정을 포함하여 회사 경영 기관의 구성 및 권한 및 결정을 내리는 절차 및 제한된 법률에 의해 제공된 기타 정보 책임 회사. LLC의 구성 문서는 법인의 구성 문서에 대한 러시아 연방 민법의 요구 사항을 충족해야 합니다.

회사 설립자는 정관을 체결하고 회사 정관을 승인합니다. 회사의 설립자는 회사의 집행 기관을 선출(임명)하며 회사의 승인된 자본에 비금전적 기부를 하는 경우 금전적 가치를 승인합니다.

회사 정관을 승인하는 결정과 회사 설립자가 기부한 금액의 금전적 가치를 승인하는 결정은 창립자가 만장일치로 결정합니다. 회사 설립자는 회사 설립과 관련된 의무 및 국가 등록 이전에 발생한 의무에 대해 공동으로 그리고 개별적으로 책임이 있습니다. 회사는 설립과 관련된 회사 설립자의 의무에 대해 책임을 지며, 이는 회사 참가자 총회에서 후속 승인을 받은 경우에만 해당됩니다. 회사 정관에는 다음이 포함되어야 합니다.

1) 회사의 전체 약어 상호

2) 회사의 위치에 대한 정보;

3) 회사 참가자 총회의 독점적 권한을 구성하는 문제를 포함하여 회사 기관의 구성 및 권한에 대한 정보, 만장일치로 결정되는 문제를 포함하여 회사 기관이 결정하는 절차에 대한 정보 또는 자격을 갖춘 과반수 투표에 의해;

4) 회사의 승인된 자본금에 대한 정보;

5) 회사의 각 구성원의 주식 크기 및 명목 가치에 대한 정보;

6) 회사 참여자의 권리와 의무

7) 회사 참가자의 회사 탈퇴 절차 및 결과에 대한 정보

8) 회사의 승인된 자본의 주식(주식의 일부)을 다른 사람에게 양도하는 절차에 대한 정보;

9) 회사의 문서를 보관하는 절차 및 회사가 회사의 참가자 및 다른 사람에게 정보를 제공하는 절차에 대한 정보

10) 유한 책임 회사에 관한 법률에서 제공하는 기타 정보.

49. 유한책임회사의 청산 및 조직개편

유한책임회사는 구성원 만장일치로 자발적으로 조직을 개편하거나 청산할 수 있다.

회사의 조직 개편 및 청산에 대한 기타 근거와 조직 개편 및 청산 절차는 러시아 연방 민법 및 기타 법률에 의해 결정됩니다. 유한 책임 회사는 주식 회사 또는 생산 협동 조합으로 전환 할 권리가 있습니다. 회사는 유한 책임 회사에 관한 법률에서 규정하는 방식으로 자발적으로 재구성될 수 있습니다.

회사의 조직개편은 합병, 합병, 분할, 분리 및 변형의 형태로 수행될 수 있습니다. 회사는 조직 개편의 결과로 생성 된 법인의 국가 등록 순간부터 계열사 형태의 조직 개편의 경우를 제외하고 재구성 된 것으로 간주됩니다. 회사가 다른 회사와의 합병 형태로 재구성되는 경우 첫 번째 회사는 합병된 회사의 활동 종료 시 통합 국가 법인 등록부에 등록된 순간부터 재구성된 것으로 간주됩니다.

회사는 주식회사, 추가책임회사 또는 생산협동조합으로 전환할 권리가 있습니다.

회사가 변환되면 재구성 된 회사의 모든 권리와 의무는 양도 증서에 따라 변환의 결과로 생성 된 법인에 이전됩니다.

회사는 유한 책임 회사에 관한 법률 및 회사 헌장의 요구 사항에 따라 러시아 연방 민법에 의해 설정된 절차에 따라 자발적으로 청산될 수 있습니다. 회사는 또한 러시아 연방 민법에 의해 제공된 근거에 대한 법원의 결정에 의해 청산될 수 있습니다.

회사의 청산은 다른 사람에게 승계하는 방식으로 권리와 의무를 이전하지 않고 회사가 종료되는 것을 의미합니다.

회사의 자발적인 청산 및 청산위원회의 임명에 관한 회사 참가자 총회의 결정은 회사의 이사회 (감독위원회), 집행 기관 또는 회사 참가자의 제안으로 이루어집니다.

청산위원회는 임명된 순간부터 회사의 모든 업무를 관리할 수 있는 권한이 청산위원회에 이전됩니다. 청산위원회는 청산된 회사를 대신하여 법정에서 행동합니다.

회사 청산 절차는 러시아 연방 민법 및 기타 연방법에 의해 결정됩니다.

각 큐의 요구 사항은 이전 큐의 요구 사항이 완전히 충족된 후에 충족됩니다. 회사의 재산이 분배된 이익의 일부를 지불하기에 충분하지 않지만 미지급된 이익의 경우, 회사의 재산은 회사의 승인된 자본에 대한 지분에 비례하여 참여자에게 분배됩니다.

50. 추가책임이 있는 회사

추가 책임 회사는 민사 순환의 독립적인 주체입니다. 추가 책임 회사(ALC)는 ALC의 구조가 회사의 특성이고 참가자의 책임의 성격이 파트너십에 있기 때문에 파트너십과 유한 책임 회사 사이의 중간 연결 고리입니다. 동시에 추가 책임이 있는 회사는 조직을 매우 효과적으로 관리하는 동시에 가장 신뢰할 수 있는 방식으로 회사 채권자의 이익을 보호할 수 있습니다.

추가책임회사는 구조적, 조직적으로 유한책임회사와 동일한 구조를 가지고 있습니다. 이 두 조직이 가장 가깝습니다. 그들의 법적 지위는 Art. 러시아 연방 민법 95 "추가 책임 회사에 대한 기본 조항"은 유한 책임 회사의 지위를 규율하는 규칙을 나타냅니다. 이 기사에 따르면 러시아 연방 민법에서 달리 규정하지 않는 한 유한 책임 회사에 대한 러시아 연방 민법 규칙이 추가 책임 회사에 적용됩니다.

추가 책임이 있는 회사

한 명 이상의 사람이 설립한 회사가 인정되며 승인된 자본이 구성 문서에 의해 결정된 크기의 주식으로 분할됩니다. 그러한 회사의 참가자는 회사의 구성 문서에 의해 결정된 기여 가치에 대해 동일한 배수로 재산에 대한 의무에 대해 공동 및 개별적으로 보조 책임을 부담합니다. 참가자 중 한 명이 파산하는 경우 회사의 구성 문서에 책임 분배에 대한 다른 절차가 제공되지 않는 한 회사의 의무에 대한 그의 책임은 기여금에 비례하여 다른 참가자에게 분배됩니다.

추가 책임이 있는 회사에는 다음과 같은 기능이 있습니다.

1) 조직입니다.

2) 한 명 이상의 사람이 설립할 수 있습니다.

3) 승인된 자본이 있습니다.

4) 회사의 승인된 자본은 주식으로 분할됩니다.

5) участники общества несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов;

6) 참가자 중 하나가 파산하는 경우 회사의 의무에 대한 그의 책임은 기여금에 비례하여 다른 참가자에게 분배됩니다.

러시아 연방 민법에는 추가 책임이 있는 회사 이름에 대한 요구 사항이 포함되어 있습니다. 추가 책임이 있는 회사의 회사 이름에는 회사 이름과 "추가 책임이 있는"이라는 단어가 포함되어야 합니다.

51. 주식회사

합자회사는 수권자본이 일정한 수의 주식으로 분할되는 회사이다. 주식 회사의 참가자(주주)는 의무에 대해 책임을 지지 않으며 주식 가치의 범위 내에서 회사 활동과 관련된 손실 위험을 부담합니다. 주식의 대금을 완납하지 아니한 주주는 주식가액의 미지급한 부분의 범위 내에서 공동주식회사의 채무에 대하여 연대책임을 진다.

주식회사의 회사명에는 그 이름과 회사가 주식회사라는 표시가 포함되어야 합니다.

주식 회사는 민영화를 포함하여 다양한 방법으로 생성될 수 있습니다. 국영 기업과 지방 자치 기업의 민영화에 의해 만들어진 주식 회사의 법적 지위의 특징은 또한 이러한 기업의 민영화에 관한 법률 및 기타 법적 행위에 의해 결정됩니다.

주식 회사는 기업가적 활동의 개념에 포함된 다양한 활동을 수행할 수 있습니다.

주식 회사는 민사 회전율의 독립적인 주체이며 법적 능력이 있으며 독립적으로 민권을 행사하고 러시아 연방 법률에 규정된 의무를 부담합니다. 합자회사에 대한 법적 규제는 다른 상업 조직보다 엄격합니다. 회사의 귀책사유가 있는 경우에는 법률이 정하는 책임을 집니다. 이것은 AO의 연체를 보여줍니다.

주식 회사는 주식 회사에 관한 법률 및 기타 연방법의 요구 사항에 따라 러시아 연방 영역에 지점을 설립하고 대표 사무소를 개설할 수 있습니다. 회사의 지사 설립 및 러시아 연방 영역 외부의 대표 사무소 개설은 국제 조약에 달리 규정되지 않는 한 지사 및 대표 사무소 소재지에서 외국 법률에 따라 수행됩니다. 러시아 연방.

회사의 지점은 회사 위치 외부에 위치하고 대표 기능 또는 그 일부를 포함하여 모든 기능을 수행하는 별도의 하위 부문입니다.

회사의 대표 사무소는 회사 위치 외부에 위치한 별도의 부서로 회사의 이익을 대표하고 보호합니다.

지점 및 대표사무소는 법인이 아니며 회사가 승인한 규정에 의거하여 활동합니다.

회사 정관에는 지점 및 대표 사무소에 대한 정보가 포함되어야 합니다.

주식회사의 특징은 다음과 같습니다.

1) 조직입니다.

2) 승인된 자본이 있습니다.

3) 승인된 자본은 주식으로 분할됩니다.

4) 주식회사의 참여자는 주주이다.

5) 주주는 주식회사의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다.

6) 주주는 주식 가치 내에서 회사 활동과 관련된 손실 위험을 부담합니다.

52. 주식회사의 종류

주식 회사는 공개 주식 회사와 비공개 주식 회사의 두 가지 형태로 활동을 수행할 수 있습니다. 이 차이는 근본적이며 주식 회사의 두 가지 조직적 형태와 법적 형태를 구별하는 기초입니다.

구성원이 다른 주주의 동의 없이 자신의 주식을 양도할 수 있는 주식회사는 공개 주식회사로 인정됩니다. 그러한 주식 회사는 법률 및 기타 법적 행위에 의해 설정된 조건에 따라 발행된 주식에 대한 공개 청약 및 무료 판매를 수행할 권리가 있습니다. 주식 공개 청약은 JSC의 재무 결과에 대한 홍보 및 공개를 의미합니다. 공개 주식 회사는 일반 정보를 위해 연간 보고서, 대차 대조표, 손익 계정을 매년 게시해야 합니다.

공개 회사는 비공개 청약을 수행할 가능성이 회사 헌장 또는 러시아 연방 법적 행위의 요구 사항에 의해 제한되는 경우를 제외하고 발행하는 주식에 대해 비공개 청약을 수행할 권리가 있습니다.

JSC의 수에는 제한이 없습니다.

공개 주식 회사에서는 회사 또는 그 주주가 이 회사의 주주로부터 소외된 주식을 취득하는 우선권을 설정할 수 없습니다.

설립자 또는 기타 소정의 범위의 사람들에게만 주식이 분배되는 주식 회사는 폐쇄형 주식 회사로 인정됩니다. 그러한 회사는 발행한 주식에 대해 공개 청약을 수행하거나 무제한의 사람에게 이를 구매하도록 제안할 자격이 없습니다. CJSC의 주주는 이 회사의 다른 주주가 판매한 주식을 우선적으로 취득할 수 있는 권리가 있습니다.

CJSC의 주주 수는 50명을 초과할 수 없습니다. 그렇지 않으면 XNUMX년 이내에 공개 주식 회사로 전환될 수 있으며 이 기간이 지나면 주주 수가 줄어들지 않으면 법정에서 청산됩니다.

주주의 법적 지위와 권리를 취득하는 절차는 주로 주식 회사의 유형에 따라 다르기 때문에 주식 회사의 유형은 정관 및 회사 이름에 반드시 반영됩니다.

설립자 또는 기타 미리 결정된 사람들에게만 주식이 분배되는 회사는 폐쇄 회사로 인식됩니다. 그러한 회사는 발행한 주식에 대해 공개 청약을 수행하거나 무제한의 사람에게 이를 구매하도록 제안할 자격이 없습니다.

자신의 주식을 제XNUMX자에게 매각하려는 회사의 주주는 이를 다른 주주들에게 서면으로 통지해야 합니다.

설립자가 러시아 연방, 러시아 연방 또는 지방 자치 단체 (국립 및 시립 기업의 민영화 과정에서 형성된 회사 제외) 인 회사 만 열 수 있습니다.

53. 주식회사의 설립

주식 회사의 설립자는 회사를 설립하기 위한 공동 활동 절차, 회사의 승인된 자본 규모, 발행될 주식의 범주 및 배치 절차를 결정하는 계약을 체결합니다. 주식 회사에 관한 법률에서 규정한 기타 조건.

주식회사 설립에 관한 합의는 서면으로 한다.

주식회사의 설립자는 회사 등록 이전에 발생한 의무에 대해 연대하여 책임을 집니다.

회사는 주주 총회에서 후속 조치를 승인하는 경우에만 창립과 관련된 설립자의 의무에 대해 책임이 있습니다.

주식 회사의 설립 문서는 설립자가 승인한 정관입니다.

주식 회사의 정관에는 회사가 발행한 주식의 범주, 명목 가치 및 수량에 대한 조건이 포함되어야 합니다. 회사의 승인 된 자본 규모; 주주의 권리에 대해 회사 경영 기관의 구성과 능력, 그리고 문제, 만장일치 또는 자격을 갖춘 과반수 투표에 의한 결정을 포함하여 경영진이 결정하는 절차에 대해 설명합니다. 주식 회사의 정관에는 주식 회사에 관한 법률에서 제공하는 기타 정보도 포함되어야 합니다.

제헌의회 권한을 포함하여 합자회사를 설립하기 위한 기타 조치를 수행하는 절차는 합자회사에 관한 법률에 의해 결정됩니다.

주식회사는 XNUMX인이 설립하거나 XNUMX인의 주주가 회사의 모든 주식을 취득하는 경우 XNUMX인으로 구성할 수 있습니다. 이에 대한 정보는 회사 정관에 포함되어야 하며 일반 정보를 위해 등록 및 게시되어야 합니다.

회사는 새로 설립하고 기존 법인을 재편(합병, 분할, 분할, 변형)하여 만들 수 있습니다. 회사는 국가 등록 순간부터 설립 된 것으로 간주됩니다.

설립에 의한 회사의 설립은 설립자(창업자)의 결정에 의해 이루어집니다. 회사 설립에 대한 결정은 제헌의회에서 합니다. 한 사람이 회사를 설립했다면 설립 여부는 이 사람 단독으로 결정합니다. 회사 설립 결정은 창립자의 투표 결과와 회사 설립, 회사 정관 승인 및 회사 관리 기관 선출 문제에 대한 창립자의 결정을 반영해야 합니다.

회사 설립, 정관 승인 및 증권, 기타 물건 또는 재산권 또는 금전적 가치가 있는 기타 권리의 금전적 가치 승인에 대한 결정은 창립자가 회사 주식에 대한 지불로 기부한 것으로, 창립자가 만장일치로 채택합니다. . 주 기관 및 지방 자치 단체는 연방법에 의해 달리 설정되지 않는 한 회사의 설립자 역할을 할 수 없습니다.

열린사회의 창시자의 수는 제한이 없습니다.

54. 주식회사의 정관

주식 회사의 설립 문서는 설립자가 승인한 정관입니다.

회사 정관의 요구 사항은 회사의 모든 조직과 주주를 구속합니다.

회사 정관에는 다음 정보가 포함되어야 합니다.

1) 회사의 전체 약어 상호

2) 회사의 위치;

3) 회사 유형(개방 또는 폐쇄);

4) 회사가 발행한 수, 액면가, 범주(보통, 우선주) 및 우선주의 종류

5) 주주의 권리 - 각 범주(유형)의 주식 소유자;

6) 회사의 승인된 자본의 규모;

7) 회사의 관리 기관의 구조와 능력 및 결정을 내리는 절차

8) 회사의 경영진이 적격 과반수 또는 만장일치로 결정하는 문제 목록을 포함하여 주주 총회 준비 및 개최 절차

9) 회사의 지점 및 대표 사무소에 대한 정보

10) 주식회사법 및 기타 연방법에 의해 규정된 기타 조항.

회사 정관은 한 주주가 소유한 주식 수와 총 명목 가치 및 한 주주에게 부여되는 최대 의결권 수에 대한 제한을 설정할 수 있습니다.

회사의 정관에는 연방법에 위배되지 않는 다른 조항이 포함될 수 있습니다.

회사 정관에는 러시아 연방, 러시아 연방의 구성 단체 또는 시정촌이 지정된 회사 관리에 참여할 수 있는 특별 권리("황금 지분" ).

주주, 감사인 또는 이해 관계인의 요청에 따라 회사는 수정 및 추가를 포함하여 회사 정관을 숙지할 수 있는 기회를 합리적인 시간 내에 제공해야 합니다. 회사는 주주의 요청에 따라 회사의 현행 정관 사본을 주주에게 제공할 의무가 있습니다.

회사 정관의 수정 및 추가 또는 신판의 회사 정관 승인은 주주 총회의 결정으로 수행됩니다. 주식을 추가로 출자하여 회사의 수권자본금을 증자하는 경우, 수권자본은 출자된 추가주식의 명목가치만큼 증액되며, 특정 범주 및 유형의 신고주식수는 출자수만큼 감소합니다. 이러한 범주 및 유형의 추가 공유.

55. 주식회사의 청산 및 조직개편

주식회사는 주주총회의 결의로 임의로 조직을 개편하거나 청산할 수 있다. 합자회사는 법률에 따라 유한책임회사 또는 생산협동조합 및 비영리단체로 전환할 수 있다.

회사는 주식회사에 관한 법률에서 정하는 방법에 따라 자발적으로 조직을 개편할 수 있습니다. 회사 개편의 특징 - 주식의 25% 이상이 연방 소유로 고정되어 있는 자연 독점 기업은 그러한 회사의 개편에 대한 근거와 절차를 설정하는 연방법에 의해 결정됩니다.

회사 개편에 대한 기타 근거 및 절차는 러시아 연방 민법 및 기타 연방법에 의해 결정됩니다.

회사의 조직개편은 합병, 합병, 분할, 분리 및 변형의 형태로 수행될 수 있습니다.

재구성의 결과로 생성 된 회사의 자산 형성은 재구성되는 회사의 자산을 희생하여 만 수행됩니다.

회사는 새로 등장한 법인의 국가 등록 순간부터 제휴 형태의 재구성의 경우를 제외하고 재구성 된 것으로 간주됩니다.

회사는 주식 회사에 관한 법률 및 회사 정관의 요구 사항에 따라 러시아 연방 민법에 의해 설정된 절차에 따라 자발적으로 청산될 수 있습니다. 회사는 러시아 연방 민법에 의해 제공된 근거에 따라 법원의 결정에 의해 청산될 수 있습니다.

회사의 청산은 다른 사람에게 승계를 통해 권리와 의무를 이전하지 않고 회사를 종료하는 것을 의미합니다. 회사의 자발적인 청산의 경우, 청산된 회사의 이사회는 주주총회의 의결에 회사를 청산하고 청산위원회를 임명하는 안건을 제출합니다. 자발적으로 청산된 회사의 주주총회는 회사의 청산과 청산위원회의 임명을 결정한다.

JSC의 청산 절차는 주식 회사에 관한 법률에 의해 설정됩니다. 청산위원회는 법인 등록에 대한 데이터, 회사 청산에 대한 메시지, 채권자의 청구 제출 절차 및 조건에 대한 데이터를 게시하는 언론에 게재합니다. 채권자의 채권제시 기간은 회사 청산통지 공고일로부터 XNUMX개월 이상이어야 합니다.

회사 청산은 완료된 것으로 간주되며 국가 등록 기관이 통합 국가 법인 등록부에 해당 항목을 입력하는 순간부터 회사는 더 이상 존재하지 않습니다.

56. 자회사 및 종속 회사의 개념, 유형

자회사 및 계열사의 법적 지위는 러시아 연방 민법 및 러시아 연방 기업법의 개별 주제에 대한 러시아 연방 법률에 의해 결정됩니다.

자회사 및 종속 회사는 기업 활동을 수행합니다. 주요조직(합자회사, 합자회사 등 경제동반자)과 파생상품(자회사, 종속회사)을 배정한다.

비즈니스 회사와 비즈니스 파트너십 모두 종속 회사 또는 자회사를 설립할 권리가 있습니다.

비독립 회사에는 계열사와 종속 회사의 두 가지 유형이 있습니다.

다른 (주) 비즈니스 회사 또는 파트너십이 정관 자본에 대한 지배적 인 참여로 인해 또는 그들 사이에 체결 된 계약에 따라 또는 달리 다음과 같은 결정을 내릴 수있는 능력이있는 경우 비즈니스 회사는 자회사로 인식됩니다. 그런 회사.

자회사 및 계열사는 다양한 근거에 따라 여러 유형으로 나뉩니다. 예를 들어 국내외 비독립 회사, 주식 회사에서 파생 된 회사, 유한 책임 회사 및 기타 조직 및 법적 형태의 기업 조직이 구별됩니다. 주식 회사와 유한 책임 회사의 종속 및 자회사가 있습니다.

유한 책임 회사는 외국 법률에 따라 러시아 연방 영토 외부에서 연방법에 따라 설립된 러시아 연방 영토에서 법인의 권리를 가진 자회사 및 종속 회사를 가질 수 있습니다. 러시아 연방의 국제 협약에 달리 규정되지 않는 한 자회사 또는 종속 회사의 소재지.

Акционерное общество может иметь дочерние и зависимые общества с правами юридического лица на территории РФ в соответствии с федеральными законами, а за пределами территории РФ - в соответствии с законодательством иностранного государства по месту нахождения дочернего или зависимого обществ, если иное не предусмотрено международным договором РФ. Общество признается дочерним, если другое (основное) хозяйственное общество (товарищество) в силу преобладающего участия в его уставном капитале либо в соответствии с заключенным между ними договором, либо иным образом имеет возможность определять решения, принимаемые таким обществом.

자회사에게 구속력 있는 지시를 내릴 권리가 있는 모회사(파트너십)는 자회사가 그러한 지시에 따라 체결한 거래에 대해 자회사와 연대하여 책임을 집니다. 모회사(파트너십)는 자회사와의 계약 또는 자회사의 정관에 이 권리가 제공되는 경우에만 자회사에게 후자에 대한 구속력 있는 지침을 제공할 권리가 있는 것으로 간주됩니다.

저자: Sazykin A.V.

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드론의 크기는 4,3 x 4,3 x 2,5에 불과하며 480p 해상도로 동영상을 녹화 및 방송하고 사진을 찍을 수 있습니다. 비행 시간은 150분을 넘지 않으며 20mAh 충전식 배터리는 XNUMX분 만에 완전히 충전됩니다. 안정화 시스템이 장착된 Axis Vidius는 XNUMX가지 다른 속도로 비행할 수 있으며 다양한 프로그래밍된 기동을 수행할 수 있습니다.

패키지에는 컨트롤러가 포함되어 있지만 사용자는 스마트폰이나 태블릿에서도 드론을 제어할 수 있습니다. 원하는 사람들은 7월 75일까지 95달러에 선주문할 수 있으며 그 이후에는 XNUMX달러로 인상됩니다.

드론은 XNUMX월 말에 판매될 예정이다.

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